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人力资源实务全书
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:朱运德|责编:林莉出版社：武汉大学
本书针对人力资源管理中所涉及的政策立法、劳动关系的产生、存续、终止等内容进行了较详细的解读。这是一本关于人力资源管理的实务书，对人力资源管理实务工作进行了全面阐述。全书分为三大部分，分别是劳动关系的产生、劳动关系的续存、劳动关系的终止，为企业有效开展人力资源管理工作、提高人力资源管理效率提供了参考。本书结构清晰、行文流畅，总体质量尚佳，有学术出版价值。
人民币：RMB 58.00 元售价：NT$ 232.00 元

HR人力资源实战整体解决方案(精彩案例全复盘)/HR管理整体解决方案丛书
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：胡劲松出版社：中国法制
丛书项：HR管理整体解决方案丛书
独特的人力资源案例分析，由点及面的模块讲解，全球文化的立体视角，沿着企业不同发展阶段的脉络主线，从知其然到知其所以然，零距离吸收全球最佳人力资源管理实践。胡劲松著的《HR人力资源实战整体解决方案(精彩案例全复盘)/HR管理整体解决方案丛书》全面归纳代表人力资源发展趋势的苹果、华为、阿里、腾讯、百度、小米、联想、谷歌、万达、万科、IBM等全球知名企业的人力资源管理实践案例，读者可通过纵向系统学习各模块，横向标杆跨界分析，突破企业成长瓶颈的魔咒，打开从优秀到卓越的成功之门。
人民币：RMB 59.00 元售价：NT$ 236.00 元

确定(不确定时代的人力资源实战技法)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：范珂|责编:吴建新//林立出版社：工商联
我们当前所面对的是全球经济大变局时代，持续多年的VUCA时代，通过观察与研究发现：凡是成功的组织，都擅于在不确定性中抓住那些确定的东西，通过强大的组织定力，坚定不移地为实现自己的目标而持续努力。本书作者是资深的首席人力官，以自身实战经验，加上多方面的调研，确信只要能够坚持抓住企业管理一些确定性基本内容，就可以以做到“不管风吹浪打，胜似闲庭信步”。本书共五篇，分别为企业文化篇、组织发展篇、薪酬绩效篇、数据分析篇和个人发展篇，无论你在组织进化还是个人发展中遇到困惑时，本书都能够成为你可以借鉴的帮手。
人民币：RMB 68.00 元售价：NT$ 272.00 元

目标设定与绩效考核实务手册/人力资源实务系列
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：编者:弗布克管理咨询中心出版社：化学工业
丛书项：人力资源实务系列
弗布克管理咨询中心编著的《目标设定与绩效考核实务手册》是一本关于目标设定与绩效考核的工作指导用书，《目标设定与绩效考核实务手册》以“设计指南+设计模板”的形式阐述了如何开展绩效管理工作，并对绩效目标管理和绩效考核管理两大内容体系进行了说明，同时从公司、部门、岗位三大层面，提供了采购、市场、销售、财务、行政、研发、生产技术、工程项目、物流配送、软件开发、电子商务、人力资源12大类人员绩效管理的参考范例，供读者参考。《目标设定与绩效考核实务手册》适合企业经营管理者、人力资源管理人员、绩效考核人员、咨询师、培训师及高校相关专业师生阅读、使用。
人民币：RMB 49.80 元售价：NT$ 199.20 元

人力资源管理实务
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:祁雄//刘雪飞//肖东出版社：北京理工大学
本教材是一本以人力资源工作项目为驱动的人力资源管理教材，体系完整，内容全面。本教材共分为九章，均是笔者基于多年的教学经历及工作经验而编写的。每章包含学习目标、导入案例、教学知识、本章小结、自测题及实践训练等内容，每节按任务目标、任务描述、知识学习、工作示例、实践案例的结构编写。本教材全面梳理了人力资源管理工作职业技能，读者可从中学习、反思、感悟，拓展思路，进而培养运用理论知识分析和解决实际问题的能力。本教材可作为人力资源管理专业的教材用书，也可作为人力资源管理爱好者的参考书。
人民币：RMB 70.00 元售价：NT$ 280.00 元

人力资源高手实战笔记
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：曹锋//赵秀荣|责编:马燕出版社：中国友谊
两位作者结合了自己多年工作经验，从企业经营与HR管理谈起，涵盖人资年度规划、预算与招聘、人工成本分析、人才培训、薪酬管理、绩效指标、员工管理等内容，引导HR从战略出发，用系统性思维掌握业务流程，了解经营痛点，推动年度目标，最终实现公司战略目标。此外，作者在本书中尝试将实用管理工具、财务报表等HR工作中需要用到的工具和了解的知识融合，为HR工作提供了全新的思路，可帮助HR从业者更好地实现自己的价值。实操性强，适合人力资源管理入门者、中小企业的管理者、大型企业中层管理者学习使用。
人民币：RMB 59.00 元售价：NT$ 236.00 元

人力资源管理基础与实务
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:朱凤丽|责编:段亚萍出版社：华中科技大学
本教材以人力资源管理流程为主线，改变传统教材只注重知识介绍的现状，注重案例对学生的渗透效果，突出实操性、实务性环节和内容以及技能训练。本教材涵盖认知人力资源管理、制定人力资源规划、做好工作分析、员工素质测评、招聘甄选人才、员工培训、职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理以及劳动关系管理等内容。本教材可供高等院校人力资源管理与其他经管类专业大学生、企事业单位从事人力资源管理工作的人员，以及对人力资源管理感兴趣的人士使用。
人民币：RMB 49.00 元售价：NT$ 196.00 元

Excel人力资源管理实战宝典
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：刘必麟|责编:李利健出版社：电子工业
本书主要介绍Excel在人力资源管理中的应用。全书共分7章，涵盖了人力资源管理中的招聘管理、培训管理、员工关系管理、绩效管理、考勤与假期管理、薪酬与福利管理以及人力资源规划中的人员调度等模块。本书紧密结合人力资源管理中的实际案例，深入浅出地讲解Excel中的基本操作、函数与公式、数据透视表、图表以及数据的获取与转换等功能的应用。书中的每个案例都源自人力资源管理中的实际案例，并且绝大部分案例都提供了两种解题思路与方法，可供读者自主选择。本书适合有一定Excel基础的人力资源管理人员学习，也可以供人力资源管理专业的在校学生、行政管理人员、Excel爱好者、Excel培训人员，以及其他与人力资源管理相关的人员阅读和学习。
人民币：RMB 79.00 元售价：NT$ 316.00 元

人力资源管理探索与实践
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：宋晓芬//檀迎娟//王军胜|责编:孙迪//李维娜出版社：哈尔滨
本书是在人力资源管理的基础上结合实践经验撰写，内容包括人力资源管理的基础理论、人力资源规划、员工招聘、员工培训与开发、员工薪酬管理、员工激励、劳动关系及员工职业生涯管理。书中主要通过言简意赅的语言、丰富全面的知识点以及清晰系统的结构，对人力资源管理探索与实践进行了全面且深入的分析与研究，充分体现了科学性、发展性、实用性、针对性等显著特点。
人民币：RMB 58.00 元售价：NT$ 232.00 元

人力资源管理与实践研究
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：陈静//牟锐//张敬科|责编:王天月出版社：吉林科技
随着信息时代的到来，当今社会的经济发展观念不断转变，逐渐倡导以人为本，把人作为社会发展的基础和前提。因此，如何充分发挥人力资源的优势，实现管理方式的创新，提高管理质量，为社会提供服务，已经成为当下人们关注的问题之一。本书先介绍了传统人事管理与现代人力资源管理的概念，再分析了两者的异同。
人民币：RMB 85.00 元售价：NT$ 340.00 元

人力资源管理探索与实践
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:李丽//张玉萍//刘思源|责编:李萌出版社：北方文艺
本书对人力资源管理进行了概述。介绍了研究人力资源管理时所涉及的管理内容、发展过程以及发展现状等；从人力资源规划、招聘培训、薪酬福利和绩效管理等方面探究了人力资源管理的具体体现，并形象、生动地阐释了人力资源的相关理论和管理方法；通过对人力资源管理探索与实践的相关内容的合理探析，阐明人力资源管理对团队建设和成员培养的重要性，为以后人力资源管理的探索与实践新发展提供更多思路与参考。
人民币：RMB 57.00 元售价：NT$ 228.00 元

企业人力资源管理实务
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：经洪斌|责编:康海源//张欣出版社：江苏人民
本书融汇作者数十年工作实践经验，是全面诠释国家劳动保障法律法规的教科书，是有效指导企业依法用工、科学用工的参考书，是充分提升企业HR综合素质和实践能力的工具书。全书共分十三章，涉及企业人力资源管理的基本理念、员工的招聘与入职流程、劳动合同的订立、劳动合同的履行和变更、劳动合同的终止和解除、集体合同与集体协商、员工的工资与支付、员工的工时制度与安排、社会保险的登记与管理、企业规章制度的制定与实施、女职工与未成年工的特殊保护，以及劳务派遣用工等方面的问题。
人民币：RMB 76.00 元售价：NT$ 304.00 元

人力资源管理与实践探索
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：斯琴//马静//李爱霞|责编:刘姝辰出版社：中国商务
本书是人力资源管理方向的书籍，主要研究人力资源管理与实践。本书从人力资源管理的基础理论入手，针对人力资源规划与招聘、员工培训开发与职业生涯规划进行了分析研究；另外，对薪酬管理、绩效管理做了一定的介绍；还剖析了人力资源劳动关系与社会保障管理及实践，人力资源管理信息化的人才与系统建设等内容。本书内容准确，结构合理，条理清晰，对人力资源管理做了全面的讲解，希望可以为专业从事人力资源管理工作的人员提供参考。
人民币：RMB 64.00 元售价：NT$ 256.00 元

人力资源管理理论与实务
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：张洪锋//蒋雪芹//刘清|责编:黄云松//陈丽出版社：四川科技
人力资源管理是一门已具有比较成熟理论体系的科学。由于其应用性和实操性强的特点，它同时是一门技术。如何既学好人力资源管理理论，又能指导并做好实践工作，是广大人力资源从业者遇到的主要困难。人力资源管理并不是一个新概念，但是随着经济社会的不断发展，它的管理理论和实际应用却需要不断更新。本书是研究人力资源管理理论并在实践的基础上，将理论与实践科学结合的成果。本书针对性强、内容实用，可作为企业人力资源管理从业人员的业务参考用书。
人民币：RMB 65.00 元售价：NT$ 260.00 元

企业人力资源管理实论
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：鲁贵卿|责编:朱晓瑜出版社：中国建筑工业
这本《企业人力资源管理实论》不同于传统的人力资源管理的理论著作，本书的立论基础是实践，是作者多年从事企业管理工作的具体实践；也不同于当今流行的翻译借用西方管理理论形成的管理书籍，本书的理论逻辑来源于当代中国企业的管理实践；同时，本书还源于学习借鉴中国传统管理哲学和西方管理理论及其实践成果，并将理论研究成果应用于当代企业管理的实践中去，更进一步地得到验证。也就是说，本书发芽于当今中国企业运营管理实践的沃土，吸取了中国传统文化和西方管理思想的营养而长成，是中西方文化、中西方管理融合的产物，是中国传统文化与现代企业管理实践相结合所产生的结果，是洋为中用、古为今用的有益尝试和探索。相信本书会给看到它的人们以启发和帮助。
人民币：RMB 89.00 元售价：NT$ 356.00 元

跨国企业油气资源兼并\收购实务指引
所属分类：经济>>财经管理>>工业经济作者：李健君出版社：西安交大
并购是一门跨多学科的业务，涉及到管理学、经济学、会计、法律、税务等学科的内容，又是一项复杂程度最高、风险最大的战略行为。笔者李健君通过研究国内外大量的案例和总结自己从事境外油气资源并购工作的经验，详细介绍了并购的战略、流程、风险类型、法律适用、审查以及申报制度等内容，其内容几乎涵盖了并购相关制度的所有方面。《跨国企业油气资源兼并 \收购实务指引》主要是为从事并购业务工作的律师、企业法律顾问等法务人员提供指引。
人民币：RMB 30.00 元售价：NT$ 135.00 元

人力资源管理实用工具大全
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:刘畅|责编:张丹出版社：中国铁道
本书以人力资源管理体系的功能模块为主线，对人力资源管理工作涉及的各种规范、制度和表格等进行了全面介绍。全书共8章，可分为两个部分。第一部分为人力资源管理的概述，让读者初步了解人力资源管理及其工作内容；第二部分是本书的主体知识，从人力资源规划、招聘与配置管理、培训与开发管理、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理和人事档案管理等方面展开，详细介绍了不同人力资源管理工作的岗位体系、岗位配置及岗位职责，以及相关的工作规范、制度和表格。本书知识点丰富而详细，结构简洁，内容一目了然，各规范、制度和表格都只需稍做修改即可使用，特别适合从事人力资源管理工作的职场新人、中小企业管理者和大型企业中层管理者学习使用，亦可作为各高校人力资源管理专业的教材使用。
人民币：RMB 68.00 元售价：NT$ 306.00 元

Excel人力资源管理实操全流程演练
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:杨小丽出版社：中国铁道
本书以人力资源管理工作为主线，将工作中的实际应用与Excel软件结合起来，通过图解操作的方式，教会读者如何运用Excel技术来准确、高效地处理人力资源管理中的各种实际问题。全书共12章，前两章分别为Excel基础简介以及表格规范操作的讲解，后10章分别介绍了Excel在人力资源规划、招聘面试、培训考评数据处理、人事档案建立、考勤数据处理、员工信息的处理与分析、员工薪资与员工业绩的处理与分析等方面的应用。基本涵盖了人力资源工作中所需要的模板建立、数据统计与分析操作等工作。本书适用于具有一定Excel基础，想要快速提高工作效率的人力资源相关工作者，以及想要提升相关工作能力的读者。相信本书对于职场新手或经验丰富的人力资源工作者都非常有帮助。
人民币：RMB 55.00 元售价：NT$ 247.50 元

人力资源和社会保障管理实务手册(2021)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:上海市劳动和社会保障学会|责编:陈如江出版社：上海社科院
本书作为资料性手册，汇集与解读了国家和上海社会保障方面的各项政策法规与管理条例，以供从事人力资源工作的人员使用。全书分“劳动管理”“保险福利”“ 事业单位人事管理”“争议处理”“居住证管理”“人力资源市场管理”以及“工会、集体协商和民主管理”等九大部分，其中的亮点是增加有关新冠疫情的用工政策与损失赔偿等规定。而对2020年至2021年的最新发布的规定，都有新的权威分析，并指导从事人力资源管理人员如何进行操作。
人民币：RMB 40.00 元售价：NT$ 160.00 元

从菜鸟到专家(人力资源管理实战笔记)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：李远婷出版社：北京时代华文书局
李远婷著的《从菜鸟到专家(人力资源管理实战笔记)》细致讲解了人力资源管理涵盖的工作流程，并对易错问题点的操作细节和注意事项做重点介绍，力求以快速、简单的方式帮助读者提升实战技能。本书分为五章，涵盖人力资源管理实操工作、组织机构设置、岗位设置、能力划分、招聘有效实施、入职与离职手续办理、人事档案管理、培训有效实施、发展路径设计、绩效管理、薪酬设计与计算、员工福利设计、企业与员工关系处理、员工反馈管理、劳动争议处理、社会保险/住房公积金登记与缴纳、相关制度制定、人力资源系统选择与运用等。
人民币：RMB 52.00 元售价：NT$ 208.00 元

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