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  • 九段HR(中国企业人力资源管理一本通)

  • 所属分类：经 济>>工商管理>>企业经济     作者：邢涛     出版社：当代世界
  •     管理依托，更是企业实现战略目 标的重要辅助。邢涛著的《九段HR（中国企业人力资 源管理一本通）》将从...价值，从而确保企业战略目标的实现。人 力资源管理的内容涵盖面很广，主要包括企业人力资 源战略的制定、
  • 人民币：RMB 48.00 元     售价：NT$ 192.00 元
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  • 人力资源管理大变革(新型HR如何影响业务创造价值)/人力资源管理创新丛书

  • 所属分类：经 济>>工商管理>>企业经济     作者：(英)佩里·蒂姆斯|责编:刘盈|译者:翁涛     出版社：人民邮电
  • 丛书项：人力资源管理创新丛书
  •     在这个多变的、复杂的时代，入力资源从业者要 用更具变革性的思维方式将企业的人力资源管理水平 提升到新的高度，并以一种全新的方法开展工作。本 书通过一系列理论阐述和案例分析，重点介绍了人力 资源管理者在变革过程中可参考的管理模型和操作技 巧。 这是一本与人力资源从业者进行交流的图书，读 者包括：学习管理的专业人士；组织发展的实践者； 变革管理者；沟通专家；培训师；领导力发展人员； 创业者；业务经理和人力资源部员工；首席执行官； 关心人力资源管理工作的人。 针对变革的工作环境，人力资源管理将如何蜕变? 这是一个颇具挑战性的命题。
  • 人民币：RMB 69.00 元     售价：NT$ 276.00 元
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  • HR新手必修的20堂训练课

  • 所属分类：经 济>>工商管理>>企业经济     作者：阿东//王胜会|责编:刘盈     出版社：人民邮电
  •     本书从HR新手的职业发 展目标切入，讲述了人力资 源管理体系的搭建和人力资 源管理各项工具的使用...绩效、管 理沟通、离职管理等人力资 源管理实务及实操能力的提 升出发，通过丰富的图表、 翔实的案例，详细介绍了日 常工作中常用的管理知识。 本书中遵循人力资源管 理者的成长规律，可以帮助 HR
  • 人民币：RMB 89.00 元     售价：NT$ 356.00 元
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  • 我在世界500强做人力资源总监(如何成为长期主义者)

  • 所属分类：经 济>>工商管理>>企业经济     作者：黄渊明|责编:刘丹     出版社：化学工业
  •     作者结合自己的人力资 源管理从业经历发现，由于 HR短期主义盛行，企业与 员工都走了很多弯路、踩了 很多坑。《我在世界500强 做人力资源总监：如何成为 长期主义者》是作者对于人 力资源长期主义实践的总结 。人力资源长期主义思维与 举措落地，能为企业的经营 目标达成、战略落地提供组 织、人才、文化
  • 人民币：RMB 78.00 元     售价：NT$ 312.00 元
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