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場景進化論
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：(美)托馬斯·J.切馬克|責編:龐冰心|譯者:李伊銘出版社：中國科學技術
這是一本關於如何利用場景提升組織的詳盡指南，它能幫助你在一個風險與機遇日益升級的世界中做好關鍵決策。為了最大化地利用場景，你需要將它們代入現實世界。這本書超越了一般的理論闡述，解釋了場景是如何應用於各種商業決策的—— 從戰略規劃到財務建模，再到危機應對。將場景與戰略和行動結合能帶來諸多益處 ——包括快速反應的能力和識別重大機會的能力。托馬斯·J.切馬克是一位頂級的場景規劃專家，他提供了7 種具體的企業應用場景的方法以及大量的實例，包括一些已經驗證的流程、練習和工作坊，這些方法已經幫助了不同行業的組織長達15年之久。
人民幣：RMB 69.00 元售价：NT$ 276.00 元

協同創新--理論與探索/科教發展論叢
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：魏江//吳偉//朱凌出版社：浙江大學
丛书项：科教發展論叢
魏江、吳偉、朱凌著的《協同創新--理論與探索 /科教發展論叢》關注中心組建和運行中的重大問題，圍繞協同創新的理論演化、政策演進與實踐發展，進行了系統全面的分析，一方面希望能夠為我國協同創新中心建設提供理論支持，另一方面也希望為已經獲得認定的協同創新中心提供指導。
人民幣：RMB 32.00 元售价：NT$ 144.00 元

企業史評論(共2冊)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:李曉//巫雲仙|責編:宋淑潔出版社：社科文獻
《企業史評論》是中國政法大學企業史研究所主編的學術集刊，涵蓋企業史研究範式、企業發展和制度變革、管理理念和企業經營、創新和企業家精神，以及學術研究動態等內容，反映當前國內外企業史研究的最新成果，是企業史、經濟史研究相關領域的重要參考書。本書是第2期和第3期的合集，內容包括「企業史學·理論與方法」「企業發展·制度變革」「經營方略·管理理念」「企業家·企業家精神」「中華人民共和國企業史」「學術研究動態」等欄目。
人民幣：RMB 196.00 元售价：NT$ 784.00 元

正略管理評論(第12輯)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：正略咨詢|責編:賈淑艷出版社：人民郵電
《正略管理評論（第12 輯）》由正略咨詢各咨詢團隊傾情撰寫，從國企改革觀察、公司戰略研究、企業變革、組織建設、人力資源管理、項目管理、財務管理、能源研究、交通研究及生命科學研究十個方面，通過30 篇文章，論述了企業在運營和發展過程中普遍存在的現實問題，並提出了操作性較強的問題解決方案。本書圖表豐富、案例生動，有理論、有方法、有工具，是一部難得的管理評論文集。本書適合企業管理者尤其是國有企業從業人員、人力資源管理人員、行業規劃方面的咨詢人員閱讀和使用。
人民幣：RMB 89.80 元售价：NT$ 359.20 元

管理前沿理論
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:楊增雄//張強|責編:郝靜出版社：科學
本書是首批工商管理國家級一流本科專業配套教材建設的成果。本書從當代管理理論中選取12個經典的前沿理論進行介紹，系統闡述了每一個理論的產生背景、理論觀點和未來發展，力求做到理論與實踐的有機結合，通俗易懂，內容豐富，脈絡清晰，啟迪管理思維。本書既可作為高等院校經濟管理類專業學生的教材使用，也可供相關專業的本科生、研究生學習使用，還可供社會各界人士學習管理知識使用。
人民幣：RMB 45.00 元售价：NT$ 180.00 元

創業金融(理論與實踐)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：馮濤//沈睿|責編:徐凌出版社：中國人民大學
本書從創業融資和創業投資兩個角度出發，用創業金融導論、創業計劃與創業融資、認識創業風險投資、商業計劃書與路演、估值與創業投資協議、盡職調查和商業談判、風險投資投后管理、風險投資的退出、創業金融發展的趨勢與展望9個理論章節全面、深入地探討了投融資雙方如何通過協同價值創造來實現合作共贏。除了理論的邏輯體系，本書基於作者的投資實踐，收錄了5個可用於分析討論的國內外創業投融資經典案例，包括 Facebook、豆瓣網、阿里巴巴、宏睿通信、康奮威。本書可供MBA、EMBA 和本科生學習創業金融、創業投資等課程使用，也可供對創業及創業金融有興趣者以及相關領域研究人員參考借鑒。
人民幣：RMB 69.00 元售价：NT$ 276.00 元

時尚商業評論(2022)(精)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：趙洪珊|責編:李春奕//郭慧娟出版社：中國紡織
本書是時尚管理領域的最新企業案例與研究專題的論文集。書中按照「應用— 理論—趨勢」的邏輯思路，分為案例實踐篇、專題理論篇以及調研報告篇三個篇章組編材料。作為時尚產業學術界與企業界融合創新的嘗試，《時尚商業評論》年度系列專著迄今已出版第三本，作者團隊希望能著寫出體現當前時尚行業發展現狀，並且對各位讀者真正有益的著作。本書可幫助企業界人士了解時尚管理領域最新動態，也可作為時尚管理專業方向研究生相關課程的案例資料。
人民幣：RMB 128.00 元售价：NT$ 512.00 元

品論語學管理
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：朱坤福|責編:管明林出版社：中國商業
千百年來，儒家思想已潛移默化地滲透到國人的潛在意識和外在行為方式之中，成為民族性的重要組成部分，中國人民便在這樣的倫理哲學中生生不息。作為儒家經典，《論語》內容博大精深，包羅萬象，其中包含了許多經濟管理的內蘊，若仔細挖掘，認真體會，自會收穫豐碩。本書按照《論語》的編排順序，系統、全面地對《論語》的文本進行了梳理並作出了管理學的解讀，涉及決策、組織、領導、控制，以及溝通、協調、用人、團隊建設等企業管理問題，較系統地論述了《論語》在現代企業成長和發展中的基本作用，讓我們看到了管理工作中那些非凡的東方智慧。本書內容詳實、簡明拒要、深入淺出，適於企業領導者及廣大員工閱讀；同時，本書對《論語》有獨到的見解，也適於研究中國儒學思想的學者參考。
人民幣：RMB 99.00 元售价：NT$ 396.00 元

五步組合論(共5冊)(精)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：寧高寧|責編:徐金鳳//張艾佳出版社：企業管理
作為中國改革開放四十年進程中成長起來的優秀企業家一員，中化集團原董事長寧高寧先後執掌華潤、中糧、中化、中國化工四家千億級央企，並取得輝煌的業績，為做強做優做大國有企業、培育具有全球競爭力的世界一流企業進行了深入的實踐探索。早在2005年，寧高寧就提出，「我一直覺得遺憾的是中國企業界的讀者目前都在讀外國作者、外國公司的書」，希望自己的工作和探索能夠形成一些深入的觀察和思考，為中國企業特別是國有企業的進步取得一些經驗。《寧高寧管理筆記：五步組合論》在企業管理出版社首次公開出版，這套書的時間跨度有30年，其內容大都是與團隊討論總結出來的，是一個思考的過程，是原創。這也是一個實戰的過程，這些理念方法都被廣泛使用過，充滿激情地實踐過，並且在過程中不斷修正完善。今天回頭看，這些實踐都被市場和時間檢驗過，也是相對成功的，這是其珍貴之處。
人民幣：RMB 396.00 元售价：NT$ 1584.00 元

俞軍產品方法論
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：俞軍出版社：中信
本書講了什麼？作者說：全新視角看產品：企業以產品為媒介，與用戶進行價值交換。全新視角看產品經理：產品經理要能在實踐中理解用戶模型和交易模型，設計產品促成更多交易，以創造有利可圖的用戶價值；本書還介紹了我對產品經理選拔和成長的最新理解。本書適合誰讀？作者說：在產品工作中遇到過需求衝突或資源衝突，有過權衡取捨困難的人；或在創業和業務發展中思考過用戶價值和商業價值的人；或需要了解如何選拔和培養產品經理的人；或個人成長遇到瓶頸和迷茫的產品經理；或有興趣想選擇產品經理職業的人；或對神秘的出行領域產品工作好奇的人；對產品工作感興趣的其他互聯網從業人士。
人民幣：RMB 65.00 元售价：NT$ 260.00 元

財務管理(理論與案例)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:胡艷//符蓉//吳萌|責編:高雁出版社：社科文獻
本書專註于財務管理領域的基本原理和事實案例，採用理論與實踐相結合的研究方法，系統梳理了財務管理涉及的理論前沿、最新案例，並進行了深度分析和解讀，既融入課程思政理念，強化社會主義核心價值觀的引領，又形式靈活，運用大小案例講好中國故事。同時，本書提供了延伸閱讀、討論鏈接和課後習題，便於讀者更深刻地理解和應用相關理論知識。本書適合本科、 MBA、MPAcc、MAud等層次的「財務管理」課程使用，也可作為財務管理實務工作者的重要參考書。
人民幣：RMB 79.00 元售价：NT$ 316.00 元

績效管理(理論與案例)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:郭萍|責編:鄭曉玲出版社：暨南大學
本書全面闡述了管理學中績效管理的理論及應用。全書以績效管理的基本理論和流程介紹為主線，涵蓋績效計劃、績效溝通與輔導、績效考核設計、績效考核方法、績效反饋、績效考核結果的應用等內容。績效考核方法是本書重點，在介紹傳統方法基礎上，論及績效管理新趨勢，較好地實現了與現實企業的績效管理實踐接軌。為加強學生對知識點的理解，書中還導入知名企業近年典型實踐案例，便於組織學生針對所提供案例進行討論，增強課堂教學互動效果，強化學生實際應用能力。
人民幣：RMB 59.80 元售价：NT$ 239.20 元

危機管理--理論實務案例
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：熊衛平出版社：浙江大學
人民幣：RMB 32.00 元售价：NT$ 144.00 元

行為激勵合約理論及應用
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：鍾美瑞出版社：上海交大
《行為激勵合約理論及應用》以經典激勵困境為導向，選擇經濟主體表現的公平偏好心理偏差為對象，通過計量、實驗及模型化方法，構建融入公平偏好的行為委託代理分析框架，拓展經典委託代理分析框架。在此基礎上，探究業績報酬合約、團隊激勵合約及集體行動合約的行為博弈均衡，為委託代理衝突問題提供行為分析框架，確保決策的科學化。《行為激勵合約理論及應用》可供從事相關領域的研究者、企業經營管理人員、政府組織人力資源管理部門人員參考。本書由鍾美瑞著。
人民幣：RMB 45.00 元售价：NT$ 202.50 元

企業發展理論與成長機理
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：徐飛//宋波出版社：西南交大
徐飛、宋波著的《企業發展理論與成長機理》系統闡述了企業發展理論與成長機理，具體包括內生結構理論、外生環境理論、催生或然理論、企業DNA進化和系統理論、內生作用機理、外生髮展進程、催生作用機理等內容。本書力求系統性與針對性，從系統視角出發，由內至外歸納總結企業成長的相關理論，介紹其內外作用及其催生機理，並結合現實案例佐證企業成長理論，能為企業成長理論研究領域的學者和其他對企業成長和發展感興趣的讀者，以及企業的中高層管理人員提供有益的啟迪。本書適合作為工商管理專業研究生及MBA、EMBA 的參考書，也可供政府部門、企事業單位從事經濟管理工作的社會各界人士參考。
人民幣：RMB 58.00 元售价：NT$ 261.00 元

斯坦福社會創新評論(3)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：斯坦福社會創新評論編輯部|譯者:李凡出版社：中信
《斯坦福社會創新評論》英文版指導和激勵來自世界各地和社會各個部門（非營利組織、企業和政府）的數百萬社會變革領袖。通過在線研討會、會議、雜誌、在線文章、播客等，《斯坦福社會創新評論》探討涉及各類主題的研究、理論和實踐，包括人權、影響力投資和非營利組織的商業模式。《斯坦福社會創新評論》英文版由斯坦福大學 PACS中心出版。中文簡體版由北京樂平公益基金會引進，彙集了世界各地在社會創新方面的前沿研究、實踐、經驗總結，以及專家學者對社會創新方面新的見解。斯坦福社會創新評論編輯部著的《斯坦福社會創新評論(3)》討論了如下話題：主要聚焦于企業社會責任、志願者服務、兒童肥胖、貧困援助等問題。
人民幣：RMB 49.00 元售价：NT$ 220.50 元

斯坦福社會創新評論(6)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：斯坦福社會創新評論編輯部|譯者:李凡出版社：中信
《斯坦福社會創新評論》英文版指導和激勵來自世界各地和社會各個部門（非營利組織、企業和政府）的數百萬社會變革領袖。通過在線研討會、會議、雜誌、在線文章、播客等，《斯坦福社會創新評論》探討涉及各類主題的研究、理論和實踐，包括影響力投資和非營利組織的商業模式。《斯坦福社會創新評論》英文版由斯坦福大學 PACS中心出版。中文簡體版由北京樂平公益基金會引進，彙集了世界各地在社會創新方面的前沿研究、實踐、經驗總結，以及專家學者對社會創新方面新的見解。作為一本前沿性刊物，《斯坦福社會創新評論》每期都會推出一些對讀者來說比較陌生，但又與當今社會熱點問題緊密相關的概念和方法論，本期重點討論了慈善的一些新動向，比如《慈善有限責任公司的崛起》講述了陳-扎克伯格計劃如何選擇慈善有限責任公司成為其組織架構，而非私人基金會，從而避開了「免稅慈善機構」法規的嚴格監管，使得基金在運作上有了很大靈活性；本期還探討了金融手段是否有助于實現社會影響力等有意思的話題。
人民幣：RMB 49.00 元售价：NT$ 220.50 元

斯坦福社會創新評論(4)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：斯坦福社會創新評論編輯部|編者:沈東曙|譯者:李凡出版社：中信
斯坦福社會創新評論編輯部著的《斯坦福社會創新評論》指導和激勵來自世界各地和社會各個部門（非營利組織、企業和政府）的數百萬社會變革領袖。通過在線研討會、會議、雜誌、在線文章、播客等，《斯坦福社會創新評論》探討涉及各類主題的研究、理論和實踐，包括人權、影響力投資和非營利組織的商業模式。《斯坦福社會創新評論》中文簡體版由北京樂平公益基金會引進，彙集了世界各地在社會創新方面的前沿研究、實踐、經驗總結，以及專家學者對社會創新方面新的見解。《斯坦福社會創新評論(4)》主要聚焦于企業社會責任、志願者服務、兒童肥胖、貧困援助等問題。
人民幣：RMB 49.00 元售价：NT$ 196.00 元

斯坦福社會創新評論(8)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：斯坦福社會創新評論編輯部|責編:韓芳|譯者:李凡出版社：中信
本書是《斯坦福社會創新評論》系列的第8期。社會創新是當下的熱點和未來的發展引擎之一，企業創新已經非常普及，但社會創新，目前還有很多可以學習的地方。本期重點討論了集合影響力這個在社會創新方面逐漸佔據重要地位的方法論，討論了它的定義、理論基礎和各地的實踐與研究，以及在實踐過程中面臨的各類問題，包括集合影響力在北京大柵欄改造項目中的應用。本期還介紹了集合影響力在德國氣候保護方面的作用，討論了非盈利組織的管理問題，比如如何解決內部衝突、如何提高工作效率等。
人民幣：RMB 49.00 元售价：NT$ 196.00 元

重組(麥肯錫變革方法論)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：(英)斯蒂芬·海德瑞-羅賓遜//蘇珊·海伍德|責編:張剛|譯者:崔李李出版社：中信
如果你在一個組織中工作．那麼你就難免涉及重組甚或成為重組的領導者。成功的重組可以成為公司釋放潛在價值的最佳方式之一，尤其在不斷變化的商業環境中更是如此。但幾乎沒人喜歡重組。因為沒有哪種管理實踐會在員工中製造如此多的焦慮和恐懼，也沒有哪種管理實踐會分散員工對日常工作的注意力。對管理者來說，重組耗時耗力，還很有可能以失敗告終。因此，組織常把重組視為一個神秘的過程，並將其外包給不了解業務的人。其實，重組不一定如此困難。這本書的作者提出了組織重組的實用指南，通過五個步驟即可成功地規劃並實施重組，規避陷阱，加速重組過程。作者基於 40多年的管理經驗和對 2500多名高管的研究．力圖將過往由他們及麥肯錫同事所實踐的重組「藝術」，升華為一種可複製的「科學」，以便組織可以在任何規模的重組中實施。這本書提出的五個步驟提供了一種簡潔、循序漸進的重組方法，幫助組織識別陷阱，進而順利實施重組。這些方法既適用於小企業，也同樣適用於大公司：既適用於跨部門重組，也適用於單部門整合；既適用於那些有咨詢顧問參與的重組，也適用於由公司管理者獨立主導的重組。
人民幣：RMB 68.00 元售价：NT$ 272.00 元

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