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亲密关系管理(如何理性应对亲密关系中的冲突)
所属分类：经济>>工商管理>>公共关系、社交作者：陈历杰出版社：中信
作者将通过本书让大家收获以下几个方面的能力：一是明确亲密关系的目标，认清自我的真正需要，帮助你找到真正适合自己的伴侣。二是了解并规避亲密关系的风险。三是学习冲突管理的方法。本书将和大家分享很多真实的情感咨询案例，让大家在他人的故事中看到自己，就像参与一场超值、深入的情感疗愈体验。
人民币：RMB 56.00 元售价：NT$ 224.00 元

数字突围(私域流量的用户数字化运营体系构建)
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：程大刚//边亚南|责编:张涛出版社：人民邮电
企业的数字化运营已经越来越受到社会各行各业的广泛关注。数字化运营旨在借助数字技术为企业产品、业务和商业模式创新“赋能” ，以更低的成本、更高的效率为客户提供更好的服务和体验。它是一个涉及企业文化、组织流程、商业模式和人员能力的蜕变。本书详细讲解了企业进行数字化运营的战略路径，阐述了企业数字化运营过程中遇到的困难、陷阱，以及如何避免犯错、规避损失，解释了企业转型过程中做好用户数字化运营的一些基本原则。本书主要内容包括数字化企业的用户红利，私域流量的本质与核心，以数字化思维构建私域流量、搭建资源平台的方式，数字化时代的商业价值原点，走出私域流量构建的误区的方式，做好数字化运营的思路，打造专业的运营团队的思路，实现用户增长运营的步骤，构建企业数字化生态的方式等。本书适合企业的管理人员以及企业的数字用户运营人员阅读。
人民币：RMB 69.00 元售价：NT$ 276.00 元

反撕裂(化解冲突决胜未来)/中国企业逆成长学系列
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：蔺雷//吴家喜|责编:华蕾//闫广文出版社：机械工业
丛书项：中国企业逆成长学系列
撕裂，即矛盾、冲突。撕裂是常态，不撕裂才是偶态。历史上伟大的公司大都经历过重度撕裂。只有有效应对撕裂、善于管理撕裂，才能使企业进化，因此，一个成功的企业家或管理者，一定是反撕裂高手。本书聚焦于企业家、管理者、创业者和职场人士的反撕裂管理，提出了反撕裂五力模型（格局力、前置力、和解力、止损力、修复力）。反撕裂五力模型贯穿撕裂前、中、后全过程，目的是告诉读者如何提升成长力并在撕裂中强悍生存，怎样从撕裂中渐回正轨，为高度不确定条件下的个人及企业制订内外撕裂解决方案提供蓝图和实践方法，提升利益相关者解决和调节撕裂的操作技能。
人民币：RMB 69.00 元售价：NT$ 276.00 元

突破型谈判(如何搞定难缠的人)/哈佛大学谈判项目系列
所属分类：经济>>工商管理>>公共关系、社交作者：(美)威廉·尤里|责编:陈弘芳//杨杉杉|译者:袁品涵出版社：中信
丛书项：哈佛大学谈判项目系列
多年前，威廉·尤里与罗杰·费希尔合著了《谈判力》一书。时至今日，《谈判力》一书依然具有很强的吸引力。然而，值得一提的是，几乎每位读者在读完《谈判力》后都会提出一系列问题：倘若对方没有读过那本书，不按照那本书中所总结的“ 套路”出牌，该怎么办？倘若对方最后的态度依旧是拒绝，又该怎么办？《突破型谈判》便是在探索上述棘手问题的过程中应运而生的。通过仔细研究在困境中进行成功谈判的若干个经典案例，作者试图从中提取谈判技巧，逐渐形成一个具有通用性的五步谈判模式，并称之为“突破型谈判模式” 。对于每每站在谈判十字路口的你，突破型谈判模式绝不会建议在谈判进程中通过硬碰硬的对抗取得实质性成效。我们必须以真挚坦诚的态度给予对手尊重，与其直接施压，逼迫对手改变其想法，不如着眼于营造良好的谈判氛围，助推对手做出符合双方利益诉求的决定。我们的目标不是在谈判中赢过对手，而是赢得他的支持，达成令双方满意的协议。
人民币：RMB 59.00 元售价：NT$ 236.00 元

关键冲突(如何化人际关系危机为合作共赢原书第2版)
所属分类：经济>>工商管理>>公共关系、社交作者：(美)科里·帕特森//约瑟夫·格雷尼//戴维·马克斯菲尔德//罗恩·麦克米兰//艾尔·史威茨勒|责编:王琦|译者:毕崇毅出版社：机械工业
这种事恐怕人人都遇到过：你正老老实实地排着队，突然有个家伙径直插到了你前面。这时候你心中恐怕已火冒三丈，想上前揪住这个讨厌鬼，把他拎到队尾。然而你转念一想，没必要为这种小事挺身而出，闹翻脸反而会惹上大麻烦。于是，你选择了隐忍。违反承诺、言而无信、行为乖张或者违背期望的举动时常上演：老板答应加薪，但事后反悔还不承认。同事是个“刺儿头”，与他打交道的每件事都让你愤怒不堪。答应按时回家的孩子，一再晚归且不事先告知。朋友背后对你恶语中伤。是回避冲突、对错误的行为保持沉默？还是与对方展开争执，不惜恶语相加或粗暴相待？当别人让你失望时，你的人际关系会受到最大的考验，但很少有人意识到此时也是提升人际关系的最大机遇。作者团队研究的正是善于直面冲突、应对危机的人，他们找到了成功之道并总结出一套工具集，在全球范围内帮助数以万计的人成功让他人改变了错误行为。简单的诚实容易做到，默默忍受也不需要什么技巧。既能让对方负起责任，还能强化彼此的关系，绝对是一门艺术。鼓励他人承担责任，你会成为亲人最信赖的人，成为企业最有价值的资产，同时成为朋友中最有影响力的人。
人民币：RMB 59.00 元售价：NT$ 236.00 元

突破型谈判(学会拒绝拿到更多进阶篇)/哈佛大学谈判项目系列
所属分类：经济>>工商管理>>公共关系、社交作者：(美)威廉·尤里|责编:陈弘芳//杨杉杉|译者:刘语珊出版社：中信
丛书项：哈佛大学谈判项目系列
敢于拒绝对方不合理的要求，积极地说出捍卫自身利益的“不”。这三本书共同构成了哈佛大学谈判项目系
人民币：RMB 59.00 元售价：NT$ 236.00 元

高管股权激励合约控股股东股权质押与资本结构动态调整(基于代理冲突视角)/管理学精品系列/中经管理文库
所属分类：经济>>工商管理>>企业经济作者：侯丽|责编:焦晓云出版社：中国经济
丛书项：中经管理文库
本书基于委托代理理论，首先从股权激励合约设计的视角，研究公司治理中的第Ⅰ类代理冲突对资本结构决策的影响，探究高管股权激励合约是否可以缓解股东和管理者之间的代理冲突，从而提升资本结构调整的速度；其次，从股权质押的视角，研究公司治理中的第Ⅱ 类代理冲突对资本结构决策的影响，探讨控股股东股权质押行为是否会加重控股股东和中小股东的代理冲突，从而减缓资本结构调整的速度；最后，探讨高管股权激励合约和控股股东股权质押的交互作用对资本结构动态调整的影响。本书丰富了公司治理和资本结构动态调整的相关研究，可为企业尤其是中小企业提高治理效率和优化资本结构提供有益参考，也可为监管部门加强监管及金融机构控制风险提供重要指导。
人民币：RMB 88.00 元售价：NT$ 352.00 元

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