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西部資源型企業戰略變革研究--基於組織慣例與動態能力作用的視角/中青年經濟與管理學者文庫

  • 作者:宋哲//王逢娜//張新啟//楊曉涓|責編:馬真
  • 出版社:中國財經
  • ISBN:9787522337685
  • 出版日期:2025/03/01
  • 裝幀:平裝
  • 頁數:284
人民幣:RMB 43 元      售價:
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內容大鋼
    本書構建基於組織慣例和動態能力影響作用的戰略變革理論,為西部資源型企業提供指導幫助。本書在總結國內國外的最新研究基礎上,以理論和實踐為基礎,從宏觀與微觀互動的視角上,以西部資源型企業戰略變革為研究對象,以組織慣例和動態能力為影響因素,採用實地調研法、邏輯演繹法、實證分析法與案例研究法分析組織慣例、動態能力和戰略變革關係,深刻揭示加快西部資源型企業戰略變革的本質要求,研究西部資源型企業的戰略變革過程、機理和機制等內容。

作者介紹
宋哲//王逢娜//張新啟//楊曉涓|責編:馬真

目錄
第一章  緒論
  第一節  研究的背景
  第二節  研究意義
  第三節  研究對象
  第四節  研究方法與技術路線及創新點
第二章  理論基礎與文獻綜述
  第一節  理論基礎
  第二節  戰略變革文獻綜述
  第三節  組織慣例文獻綜述
  第四節  動態能力文獻綜述
  第五節  組織學習文獻綜述
第三章  西部資源型企業戰略變革實踐與理論研究
  第一節  西部資源型企業戰略變革實踐情況分析
  第二節  西部資源型企業戰略變革過程與模式分析
  第三節  西部資源型企業戰略變革機理研究
第四章  組織慣例與動態能力及戰略變革關係的實證研究
  第一節  研究假設
  第二節  變數測度
  第三節  問卷設計和數據收集及處理
  第四節  數據分析與結論
第五章  西部資源型企業戰略變革案例研究
  第一節  研究方法
  第二節  昆明鋼鐵控股有限公司等四戶案例研究
  第三節  西部資源型企業案例分析與結論
第六章  研究結論與啟示
  第一節  研究結論
  第二節  主要貢獻
  第三節  對策建議
  第四節  研究啟示
  第五節  研究不足與展望
附錄A  企業調查(訪談)提綱
附錄B  企業組織慣例與動態能力及戰略變革調查問卷
參考文獻

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