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人力資源數字化管理(高級1+X職業技能等級證書配套教材)/復旦卓越21世紀管理學系列

  • 作者：編者:汪鑫|責編:張美芳
  • 出版社：復旦大學
  • ISBN：9787309168945
  • 出版日期：2023/09/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：207
人民幣：RMB 88 元      售價：元
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內容大鋼
    本書是針對人力資源管理、勞動與社會保障、公共事務管理等專業的高等院校學生編寫的一本教材，重點介紹人力資源大數據分析，分為基礎和實操兩個部分。當前高等院校培養的人力資源管理專業的畢業生在企業中難以找到合適的定位，這反映出學生對專業和自身能力認知不清。本書為教育部1＋X證書的配套教材，注重實踐教學，基於企業真實業務場景，著重培養學生對人力資源數字化轉型的了解和實踐中使用人力資源信息系統的能力，試圖教會學生利用大數據技術及可視化分析技術對企業人力資源管理和運營管理進行數據分析，洞察人力資源管理業務中的問題並提供解決方案。本書既可作為高職高專、本科及研究生的教學用書，也可作為人力資源從業者進行大數據分析的工具書。
作者介紹
編者:汪鑫|責編:張美芳
目錄
第一編  基礎部分
第1章  大數據概述及技術基礎
  1.1  大數據基礎
  1.2  SQL基礎
  1.3  Python基礎
第2章  大數據處理及挖掘分析
  2.1  大數據採集
  2.2  大數據預處理
  2.3  大數據挖掘
第3章  數據建模及可視化分析
  3.1  數據建模
  3.2  數據斗方
  3.3  數據分析
  3.4  儀錶板
第二編  實操部分
第4章  企業背景分析
  4.1  了解企業概況
  4.2  企業價值鏈分析
第5章  運營管理主題分析
  5.1  招聘管理
  5.2  培訓管理
  5.3  薪酬管理
  5.4  績效管理
  5.5  員工管理
第6章  人才管理主題分析
  6.1  人才規劃
  6.2  人才畫像
  6.3  高潛人才
  6.4  梯隊人才
  7.1  成本人效
第7章  組織效能主題分析
  7.2  利潤人效
  7.3  工資費用率
  7.4  人均產值
第8章  組織文化主題分析
  8.1  員工滿意度
  8.2  員工敬業度
  8.3  最佳僱主

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