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五步組合論(Ⅰ選經理人)/寧高寧管理筆記

作者：寧高寧|責編:徐金鳳//張艾佳
出版社：企業管理
ISBN：9787516427682

出版日期：2023/03/01
裝幀：平裝
頁數：209

人民幣：RMB 50 元售價：元

內容大鋼

本書是「寧高寧管理筆記」叢書的第一分冊。本書系統闡釋了經理人作為企業的管理者、創造者，對企業發展的重要作用，以及其對企業的長遠發展如何產生重要的影響，特別是優秀的經理人對於企業來說有時候可能起到至關重要的決定性作用。除此之外，本書還列舉了不同類型的經理人，結合企業的發展實際對其做出了中肯評價，並且對如何選取更加優秀和高級的經理人提出合理的建議及說明。

作者介紹

寧高寧|責編:徐金鳳//張艾佳
寧高寧，政協第十三屆全國委員會常務委員，APEC工商咨詢理事會（ABAC）可持續工作組主席，APEC中國工商理事會主席；曾3次當選CCTV「中國經濟年度人物」，連續10年獲《中國企業家》評選的「年度最具影響力的25位企業領袖」獎，入選《財富》「中國最具影響力的商界領袖」、CNBC「亞洲最佳商業領袖」以及《亞洲企業管治》雜誌年度「亞洲區最佳公司董事」等。曾經主持過華潤變革、中糧轉型、「兩化」重組，是迄今為止唯一一位掌舵過4家世界500強企業的中國企業家。 35年職業生涯，寧高寧先後總結出「6S管理工具」「五步組合論」「戰略十步法」等實踐性較強的管理思想和方法理論，並經歷過市場和時間的檢驗。

總論
  組合論和系統思考的萌芽
  五步組合論
  價值評價是結果又是起點
  組織人事工作如何服務集團戰略發展
  五個環節看懂中國企業
  幾種管理方法
  全新的創業征程
第一步  選經理人
  陳燮陽
  真老虎
  金志良
  經理人
  Pro
  搬家談
  華潤萬佳是什麼
  韋爾奇
  那座橋
  空降兵
  吳恩良
  「文學式」思維
  高境界
  企業管理中的十大哲學問題
  培養領導力
  做行業專家
  分層次
  七個挑戰
  領導力的均好性
  中糧經理人
  人才培養
  完整性
  晨光班
  有人說
  戒煙了
  我們的年會
  專業的解決方案彰顯領導力
  做勇於探索的人
  局
  均好、創新、專業
  你行嗎
  深刻理解社會主義核心價值觀的豐富內涵
  一把手
  領導力
  給奮鬥中的經理人多一點時間
  「局」和組織
  只有一條路
  致敬企業家精神
  善與智
  創新不怕晚
  戰略性好產品

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