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人力資源管理綜合實訓(人力資源管理第2版普通高等學校應用型教材)

作者：編者:鮑立剛|責編:胡志敏
出版社：中國人民大學
ISBN：9787300312415

出版日期：2023/01/01
裝幀：平裝
頁數：254

人民幣：RMB 49 元售價：元

內容大鋼

    本書是一部人力資源管理綜合實訓本科教材，把人力資源管理理論的零散知識點串聯、整合起來，以各種工作情境和條件為背景，以學生為中心，按照企業人力資源管理工作流程的要求應用並解決實際問題。
    本書基於課程思政與教學同向同行、一流本科課程建設以及應用型本科院校人才培養等要求編寫而成，設計了「三性」一體並與課程思政相融合的教學內容，由「校政企行生」五方協作創建了情境化、角色化的人際互動式實訓教學方法，發動「校政企行生」參與構建了課程思政視域下多角色交叉「過程式」成績評價體系。
    本書配有豐富的教輔資源，包括PPT講義、教學文件和實訓教學視頻等，非常適合用作普通高等學校經濟管理類專業實訓教材。

作者介紹

編者:鮑立剛|責編:胡志敏
鮑立剛，廣西民族師範學院人力資源管理專業副教授，企業咨詢師、兼職人力資源總監，中國人民大學勞動人事學院訪問學者，教育部網培中心培訓師，獲廣西高校優秀人才資助。曾任世界500強企業、中外上市公司人力資源主管和經理10年，應邀到印度尼西亞P.T.KAHATEX公司出任高管職務。主持省廳及企業項目30多項，其中省部級課題6項；發表論文35篇，其中核心期刊17篇；主編教材5部；獲省廳及校級獎項30多項，其中省級4項。為教育部網培中心、華南地區高校、南寧市人社局、崇左市人社局、廣西人才市場及華南地區中外企業提供培訓和咨詢服務，獲得專門致函好評。

第1章  實訓準備工作和先修課程回顧
  項目1  綜合實訓課程設置的原因及開課準備工作
  項目2  人力資源管理綜合實訓室建設範例展示
  項目3  人力資源管理知識框架和技能要點回顧
  項目4  人力資源管理者職業生涯發展不同階段的典型工作任務
第2章  組織結構設計和崗位分類
  項目1  組織結構設計和崗位分類應用技術要點分析
  項目2  組織結構設計和崗位分類綜合實訓範例展示
  項目3  組織結構設計和崗位分類綜合實訓演習
第3章  工作現場模擬招聘
  項目1  員工選拔應用技術要點分析
  項目2  企業三種情境面試應用技術要點分析
  項目3  校內模擬招聘會綜合實訓範例展示
  項目4  企業工作現場模擬招聘綜合實訓範例展示
  項目5  人才市場實習範例展示
  項目6  模擬招聘綜合實訓演習
第4章  人力資源日常事務管理
  項目1  日常事務管理應用技術要點分析
  項目2  人事結構分析報告綜合實訓演習
  項目3  企業規章制度要點分析及綜合實訓範例展示
  項目4  企業五種用工形式的要點分析
  項目5  人力資源日常事務管理綜合實訓演習
第5章  未來培訓師現場模擬培訓
  項目1  培訓管理應用技術要點分析
  項目2  未來培訓師基本功要點分析
  項目3  培訓組織技巧綜合實訓範例展示
  項目4  未來培訓師現場模擬培訓範例展示
  項目5  未來培訓師現場模擬培訓綜合實訓演習
第6章  關鍵績效考核指標設置
  項目1  魚骨圖和九宮圖在關鍵績效指標設計提取上的應用
  項目2  人事助理績效考核指標設置綜合實訓演習
  項目3  綜合實訓課程成績評價範例展示
  項目4  綜合實訓課程小組作品集設計和考試範例展示
第7章  崗位薪酬體系設計
  項目1  要素計點法崗位薪酬設計的應用範例展示
  項目2  人事助理工資總額核算綜合實訓演習
第8章  人力資源管理者職業發展
  項目1  戶外拓展訓練技術要點分析
  項目2  高校戶外拓展訓練綜合實訓範例展示
  項目3  職業生涯規劃技能大賽綜合實訓範例展示
  項目4  人力資源管理者職業發展綜合實訓演習
  項目5   領袖風采訓練營綜合實訓範例展示
主要參考文獻

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