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企業養老保險繳費率對城鎮就業影響研究

作者：田偉|責編:袁溦
出版社：經濟科學
ISBN：9787521838213

出版日期：2022/07/01
裝幀：平裝
頁數：181

人民幣：RMB 60 元售價：元

內容大鋼

本書基於基本養老保險的角度研究企業養老保險繳費率水平對城鎮就業影響產生的機理及影響程度，力求在保證城鎮企業養老保險制度持續發展的前提下，探討通過降低企業養老保險繳費率提高企業對生產要素的投入，為我國解決總量就業和改善結構性失業提供一種新的思考方向和解決手段。
本書共分為7章。第1章主要是選題背景、研究意義、國內外相關文獻綜述、主要研究方法和研究內容；第2章主要梳理了社會保險稅費相關理論；第3章測算了中國基本養老保險適度繳費率水平；第4章利用面板數據PVAR模型在全國範圍、東部、中部和西部地區三個子樣本區域企業養老保險繳費率和城鎮就業關係進行研究；第5章利用靜態短面板數據採用隨機效應模型以全國樣本為單位分析企業養老保險繳費率對城鎮就業的擠出效應；第6章以城鎮職工基本養老保險收支平衡為基礎，推導出在城鎮職工基本養老保險制度內影響企業養老保險繳費率下調的因素；第7章對研究進行總結，在此基礎上提出政策建議。

作者介紹

田偉|責編:袁溦
田偉，遼東學院經濟學院教師，人口、資源與環境經濟學博士。曾就讀於遼寧大學國際經濟學院，英國奧斯特大學（Ulster University），遼寧大學公共管理學院。主要研究方向為人口統計、社會保障和環境發展。在《經濟問題探索》《武漢金融》等重要刊物上發表多篇學術論文，主持和參與了多個省部級科研項目。參編了《保險學》《鴨綠江區域經濟發展與國際合作》等多部教材。

第1章  緒論
  1.1  選題背景和研究意義
  1.2  國內外研究狀況
  1.3  主要研究方法和研究內容
  1.4  研究創新與不足
第2章  社會保障稅費及其就業相關理論
  2.1  社會保障制度建立相關理論
  2.2  社會保險繳費適度征繳相關理論
  2.3  社會保險稅負的就業效應相關理論
  2.4  社會養老保險繳費率調整相關理論
  2.5  本章小結
第3章  中國企業養老保險繳費率水平測度
  3.1  企業養老保險繳費率改革歷程
  3.2  城鎮職工基本養老保險世代交疊模型
  3.3  模型參數設定
  3.4  企業最優養老保險繳費率測定
  3.5  本章小結
第4章  企業養老保險繳費率與城鎮就業動態關係研究——基於PVAR實證分析
  4.1  企業養老保險繳費率對城鎮就業影響理論框架
  4.2  PVAR模型設定
  4.3  企業養老保險繳費率對城鎮就業影響實證分析
  4.4  脈衝響應函數分析
  4.5  方差分解
  4.6  本章小結
第5章  企業養老保險繳費率對城鎮就業影響分析——基於個體效應模型實證分析
  5.1  企業養老保險繳費率對城鎮就業影響的理論分析及影響路徑
  5.2  模型設定和變數及數據說明
  5.3  企業養老保險繳費率對全國城鎮就業影響實證檢驗
  5.4  企業養老保險繳費率對地區城鎮就業影響實證檢驗
  5.5  本章小結
第6章  企業養老保險繳費率調整影響因素分析
  6.1  城鎮職工養老保險統籌基金收支平衡理論
  6.2  影響養老保險繳費率調整因素
  6.3  企業養老保險繳費率調整影響因素數值模擬
  6.4  本章小結
第7章  結論及對策建議
  7.1  主要結論
  7.2  對策建議
附錄
參考文獻

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