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經營者心學(經營者成敗的根本原因在於心)

作者：張育新|責編:張羿//周靈均
出版社：企業管理
ISBN：9787516423967

出版日期：2021/07/01
裝幀：平裝
頁數：265

人民幣：RMB 79 元售價：元

內容大鋼

本書的內容劃分為六個部分。第一部分是「總論」，從總體上回答了「經營者心學」的內涵、「經營者心學」的意義、「經營者心學」的學習方法、「經營者心學」的本原等問題。總論中，重點闡述了經營者學習心學的路徑方法。第二、三、四部分是分論，分別對如何學習「陽明心學」「稻盛心學」「聖吉心學」做了系統化的闡述。
本書從「經營者心學」這一獨特視角切入，系統闡述了經營者心靈修煉的內容、方法和意義，不僅增添了「心學」研究的新方向，而且拓展了「心學」研究的內容邊界，在理論上無疑是有創新意義的。

作者介紹

張育新|責編:張羿//周靈均
張育新，畢業於中山大學中文系。從事人力資源管理工作35年，曾任中國寶安集團人力資源總監、深圳大學管理學院客座教授、新資本名人俱樂部常務理事，現任企業人力資源顧問。 1986年11月主編出版《人事管理學》，2002年3月出版《國有企業人力資源管理變革之路》；發表論文多篇，其中《創立三力系統，推動企業又好又快發展》和《以新型勝任力為基礎，建立HR職業資格評價新體系》分別刊登于第三屆、第四屆《中國人力資源管理大獎文集》；《價值觀建設的關鍵點》系作者在「第三十屆亞洲培訓總會管理及人力資源發展國際會議」上的講稿。2004年5月獲首屆「蒙代爾世界經理人CHO成就獎」，2008和2009年分別獲得第三屆、第四屆中國人力資源管理大獎「成果金獎」；2008年被評為《中國人力資源開發》「封面人物」。

第一部分  總論「經營者心學」的內涵·意義·學習方法
第一章  「經營者心學」的內涵
  第一節  王陽明關於「心學」的論述
  第二節  稻盛和夫關於「心學」的論述
  第三節  彼得·聖吉關於「心學」的論述
  第四節  「經營者心學」的內涵
第二章  「經營者心學」的意義
  第一節  經營者成敗的根本原因在於「心」
  第二節  心靈修煉的學問是經營者應補上的課程
  第三節  心靈修煉的學問是任何人都應補上的課程
第三章  「經營者心學」的學習方法
  第一節  經營者在面對逆境時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「感謝之心」
  第二節  經營者在面對順境時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「謙虛之心」
  第三節  經營者在面對利益時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「利他之心」
  第四節  經營者在面對慾望時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「知足之心」
  第五節  經營者在面對障礙時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「強大之心」
  第六節  經營者在面對挫折時，要學習「稻盛心學」，修煉一顆「堅韌之心」
  第七節  經營者在面對生意買賣時，要學習「稻盛心學」，堅持「貫徹正道」
  第八節  經營者在面對幹部選用時，要學習「稻盛心學」，注重「美好心根」
  第九節  經營者在面對複雜問題時，要學習「聖吉心學」，修煉「系統思考」
  第十節  經營者在面對經營決策時，要學習「聖吉心學」，修煉「心智改善」
  第十一節  經營者在面對未來發展時，要學習「聖吉心學」，修煉「共同願景」
  第十二節  經營者在面對整體搭配時，要學習「聖吉心學」，修煉「團體學習」
  第十三節  經營者在面對個人成長時，要學習「聖吉心學」，修煉「自我超越」
  第十四節  經營者在面對企業改造時，要學習「聖吉心學」，運用「五項修煉」
  第十五節  經營者在面對各種誘惑時，要學習「陽明心學」，修煉「致良知」
  第十六節  經營者在面對市場變化時，要學習「陽明心學」，修煉「此心不動，隨機而動」
第四章  「經營者心學」的本原
  第一節  《王陽明集》及相關資訊
  第二節  《心——稻盛和夫的一生囑托》及相關資訊
  第三節  《第五項修煉》及相關資訊
  第四節  「陽明心學」「稻盛心學」和「聖吉心學」的共通性
第二部分  學習「陽明心學」，修煉「為善之心」
第五章  王陽明是一位傑出的哲學家
  第一節  王陽明有關人生的學說
  第二節  王陽明有關宇宙的學說
  第三節  王陽明有關認識的學說
第六章  「陽明心學」的核心思想
  第一節  「陽明心學」是「培根之學」
  第二節  「陽明心學」的源頭與形成
  第三節  「陽明心學」的核心思想
第七章  「陽明心學」的學習方法
  第一節  立志
  第二節  知學
  第三節  在心上用功
第八章  經營者學「陽明心學」應把握的要點
  第一節  面對各種誘惑，修煉「致良知」
  第二節  面對公司治理，修煉「萬物一體之仁」
  第三節  面對市場變化，修煉「此心不動，隨機而動」
第三部分  學習「稻盛心學」，修煉「六顆心」

第九章  一切始於心，終於心
  第一節  稻盛和夫對經營者的「贈言」
  第二節  一切始於心，終於心
第十章  經營者要構築人生的基礎
  第一節  面對逆境，修煉一顆「感謝之心」
  第二節  面對順境，修煉一顆「謙虛之心」
  第三節  在工作中全神貫注是「心靈修行」的最好方法
第十一章  經營者要「動機良善」
  第一節  面對利益，修煉一顆「利他之心」
  第二節  面對慾望，修煉一顆「知足之心」
  第三節  上天賜予的財富和才能要回饋社會
第十二章  經營者要以強大心靈成就未來
  第一節  面對障礙，修煉一顆「強大之心」
  第二節  面對挫折，修煉一顆「堅韌之心」
  第三節  企業實現高目標，要使員工「想法一致」
第十三章  經營者要「貫徹正道」
  第一節  面對生意買賣，堅持「貫徹正道」
  第二節  「貫徹正道」也是一種人生哲學
  第三節  正確的商業判斷源自「靈魂」中的「真我」
第十四章  經營者要「培育美好『心根』」
  第一節  面對幹部選用，注重「美好心根」
  第二節  經營者只有提高人格，才能驅動人心
  第三節  經營者無論何時都要「修心」
第四部分  學習「聖吉心學」，進行「五項修煉」
第十五章  建立「學習型組織」的意義
  第一節  「學習型組織」的提出與發展
  第二節  建立「學習型組織」的實務與技巧
  第三節  建立「學習型組織」的意義
第十六章  面對複雜問題，修煉「系統思考」
  第一節  修煉「系統思考」的目的
  第二節  修煉「系統思考」的方法
第十七章  面對個人成長，修煉「自我超越」
  第一節  修煉「自我超越」的目的
  第二節  修煉「自我超越」的方法
第十八章  面對經營決策，修煉「心智改善」
  第一節  修煉「心智改善」的目的
  第二節  修煉「心智改善」的方法
第十九章  面對未來發展，修煉「共同願景」
  第一節  修煉「共同願景」的目的
  第二節  修煉「共同願景」的方法
第二十章  面對整體搭配，修煉「團體學習」
  第一節  修煉「團體學習」的目的
  第二節  修煉「團體學習」的方法
第二十一章  面對「企業改造」，運用「五項修煉」
  第一節  超越「權威控制」的辦公室政治
  第二節  保持對「地方機構」的協調與控制
  第三節  扮演領導者的新角色
  第四節  創造管理者學習的時間
第五部分  心學精髓及應用方法
第二十二章  陽明心學的精髓及應用方法

  第一節  陽明心學的精髓——「致良知」
  第二節  「致良知」的應用方法
第二十三章  稻盛心學的精髓及應用方法
  第一節  稻盛心學的精髓——「敬天愛人」
  第二節  「敬天愛人」的應用方法
第二十四章  聖吉心學的精髓及應用方法
  第一節  聖吉心學的精髓——「系統思考」
  第二節  「系統思考」的應用方法
第六部分  結語
第二十五章  學習「經營者心學」要把握三個要點
  第一節  什麼是「經營者心學」
  第二節  為什麼要學習「經營者心學」
  第三節  經營者如何進行心靈修煉

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