幫助中心 | 我的帳號 | 關於我們
進階搜尋
car

同類熱銷排行榜

最近瀏覽的商品

中國企業家管理思想形成過程

  • 作者：刁惠悅|責編:高超
  • 出版社：知識產權
  • ISBN：9787513081979
  • 出版日期：2022/07/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：214
人民幣：RMB 68 元      售價：元
放入購物車
加入收藏夾
內容大鋼
    中國經濟的蓬勃發展、眾多中國企業的快速成長和中國企業家們用實際行動交出的成績單證明了中國優秀企業家們已有成功的現代管理經驗，已形成自己經過實踐檢驗、具有中國特點、值得向世界推廣的管理思想，為更多企業管理實踐、也為中國管理思想研究提供了寶貴的借鑒和研究資源。與此同時，時代也在呼喚更多中國企業家形成自己的管理思想。
    本書經由對卓有成就的企業家的訪談和對傑出企業家的著作、演講集、期刊文章和訪談錄等公開發行或發表的署名文本材料的分析，從產生源頭、到系統化、再到變化與發展的過程，探索了中國優秀企業家管理思想形成過程，其中結合了大量實例和具體方法，不僅具有理論價值，而且具有操作指導價值，可讀性和趣味性均較強。
作者介紹
刁惠悅|責編:高超
    刁惠悅，中國人民大學管理學博士，英國南安普頓大學理學碩士，華北電力大學管理學碩士。現任北京語言大學商學院講師，碩士研究生導師，講授創業學等課程。主要研究方向為企業家管理思想、領導力、工作激情等。
目錄
第1章  概述
  1.1  選題背景
  1.2  研究問題
  1.3  核心概念和分析範圍的界定
    1.3.1  企業家
    1.3.2  管理思想
    1.3.3  本研究分析範圍
  1.4  選題意義
    1.4.1  理論意義
    1.4.2  實踐意義
  1.5  研究方法
  1.6  本書結構
第2章  文獻基礎和相關理論述評
  2.1  管理思想研究
    2.1.1  現有文獻對管理思想內容的揭示
    2.1.2  個體管理思想形成影響因素研究
  2.2  中國企業家研究
    2.2.1  現有文獻對中國企業家特點的揭示
    2.2.2  改革開放以來的中國企業家成長研究
    2.2.3  改革開放以來的中國企業家管理思想研究
  2.3  知識理論研究
    2.3.1  知識和知識的種類
    2.3.2  知識的創造和獲取
  2.4  文獻述評和研究主題的確認
第3章  研究方法
  3.1  方法的選擇
  3.2  研究樣本
  3.3  數據收集和分析
    3.3.1  數據收集和分析過程
    3.3.2  數據收集方法
    3.3.3  數據分析方法
  3.4  研究的信度和效度
  3.5  本章小結
第4章  中國企業家管理思想形成過程之階段一：部分管理思想產生過程
  4.1  中國企業家部分管理思想產生過程構成概要
  4.2  中國企業家部分管理思想產生過程七大類要素及其構成
    4.2.1  產生過程要素一：企業家利於管理思想產生的日常狀態
    4.2.2  產生過程要素二：形成管理思想的動機
    4.2.3  產生過程要素三：個人積累
    4.2.4  產生過程要素四：對中國情境的分析
    4.2.5  產生過程要素五：思維方式
    4.2.6  產生過程要素六：對素材的應用
    4.2.7  產生過程要素七：管理思想的表述形式
  4.3  中國企業家部分管理思想產生過程及七大類要素作用方式
  4.4  本章小結
第5章  中國企業家管理思想形成過程之階段二：系統性衍生過程
  5.1  中國企業家管理思想系統性衍生過程構成概要
  5.2  中國企業家管理思想系統性衍生過程五大類要素及其構成
    5.2.1  系統性衍生過程要素一：價值層管理思想
    5.2.2  系統性衍生過程要素二：假設層管理思想

    5.2.3  系統性衍生過程要素三：概念層管理思想
    5.2.4  系統性衍生過程要素四：準則層管理思想
    5.2.5  系統性衍生過程要素五：活動層管理思想
  5.3  中國企業家管理思想體系五層框架
  5.4  中國企業家管理思想系統性衍生過程及機制
  5.5  本章小結
第6章  中國企業家管理思想形成過程之階段三：變化過程
  6.1  中國企業家管理思想變化過程構成概要
  6.2  中國企業家管理思想變化過程六大類要素及其構成
    6.2.1  變化過程要素一：管理思想變化的意識
    6.2.2  變化過程要素二：管理思想變化的誘因和時機
    6.2.3  變化過程要素三：對尋求管理思想變化的確認
    6.2.4  變化過程要素四：管理思想變化的產生
    6.2.5  變化過程要素五：管理思想變化的系統化
    6.2.6  變化過程要素六：管理思想體系的跨時間系統性
  6.3  中國企業家管理思想變化過程及六大類要素內涵
  6.4  本章小結
第7章  中國企業家管理思想形成過程三階段
  7.1  中國企業家管理思想形成過程模型
  7.2  中國企業家管理思想形成過程三階段內涵
  7.3  中國企業家管理思想形成過程特徵
    7.3.1  中國企業家管理思想形成過程特徵概要
    7.3.2  企業家和管理學者的管理思想形成過程
    7.3.3  企業家和一般管理者的管理思想形成過程
    7.3.4  中國企業家和外國企業家的管理思想形成過程
  7.4  本章小結
第8章  結論
  8.1  研究結論
  8.2  理論貢獻
  8.3  實踐價值
  8.4  研究局限和未來研究方向
參考文獻

  • 商品搜索：
  • | 高級搜索
首頁│ 新手上路│ 客服中心│ 關於我們│ 聯絡我們│ Top↑│
Copyrightc 1999~2008 美商天龍國際圖書股份有限公司 臺灣分公司. All rights reserved.
營業地址:臺北市中正區重慶南路一段103號1F 105號1F-2F
讀者服務部電話：02-2381-2033 02-2381-1863　時間：週一-週五 10:00-17:00
　服務信箱：bookuu@69book.com 客戶、意見信箱:cs@69book.com
ICP證：浙B2-20060032