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為什麼精英都有超級人脈

  • 作者：(美)里德·霍夫曼//本·卡斯諾查|責編:薛健//劉詩哲|譯者:洪慧芳
  • 出版社：湖南文藝
  • ISBN：9787540494117
  • 出版日期：2020/07/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：209
人民幣：RMB 48 元      售價：元
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內容大鋼
    職場社交是獲取人脈、積累職場資源很重要的一種方式，我們在職場的應變能力取決於人脈圈的架構與強度。作者提出了幾大職業生涯策略：組合出被需要的優勢，做好不斷應變的計劃，培養專業盟友網路，練成判斷機會的本能反應，運用人脈GPS應對專業挑戰等。
    面對不確定的未來，擁有高素質人脈的精英人士，可以有更好的信息質量，更有能耐見招拆招，以適應變動的人生。
作者介紹
(美)里德·霍夫曼//本·卡斯諾查|責編:薛健//劉詩哲|譯者:洪慧芳
目錄
第1章 自創 人人都是創業家
第2章 優勢 建立領域第一的競爭優勢
第3章 應變 制訂A、B、Z計劃
第4章 人脈 找到專業盟友，善用「三度聯結」
第5章 機會 機遇是創造出來的
第6章 風險 明智地承擔風險
第7章 情報 從人脈中找到GPS
結語
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