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第五項修煉系列典藏版套裝(共5冊)

  • 作者：(美)彼得·聖吉|譯者:張成林//李晨曄
  • 出版社：中信
  • ISBN：9787508689531
  • 出版日期：2018/02/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：2136
人民幣：RMB 366 元      售價：元
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內容大鋼
    「學習型組織之父」彼得·聖吉中文版暢銷10年經典系列，當代管理巨著，「21世紀的管理聖經」——第五項修煉絲光棉布藝典藏版套裝，《第五項修煉系列典藏版套裝(共5冊)》包括5本書+函套+思維導圖。信息化時代每一個職場人必備的商業思維。每一個個體、組織機構都要完成的五項修煉：自我超越、心智模式、共同願景、團隊學習、系統思考。
作者介紹
(美)彼得·聖吉|譯者:張成林//李晨曄
目錄
《第五項修煉：學習型組織的藝術與實踐》
  推薦序  宋志平  真正的學習型組織永遠在路上
    秦朔  解決問題需要回到整體，回歸根本
    成甲  如何打造有超強能力的學習型組織
  2017年第五項修煉系列中文版序
  2009年擴充修訂版中文版序
  第一部分  我們的行動如何才能創造和改變現實
    第1章  從個人學習到組織學習的五項修煉
      從事一項修煉就意味著成為一個終身學習者
      第五項修煉：個人看待自己和世界的新方法
      心靈的轉變：學習的深層含義
      如何實踐
    第2章  你的組織有學習障礙嗎
      障礙1  「我就是我的職位
      障礙2  「對手在外部
      障礙3  主動積極的幻覺
      障礙4  執著于短期事件
      障礙5  煮蛙寓言
      障礙6  試錯法的錯覺
      障礙7  管理團隊的迷思
      學習障礙與修煉
    第3章  是系統的囚徒，還是我們自己思想的囚徒
      消費生產和分銷組織模擬實驗：啤酒遊戲
      零售商
      分銷商
      啤酒廠
      系統結構影響行為模式
      重新界定你的影響範圍：如何改善在啤酒遊戲中的表現
      解決和改進問題取決於我們的思考方式
  第二部分  第五項修煉：學習型組織如何看待世界的基石
    第4章  第五項修煉的法則
      法則1  今天的問題來自昨天的「解決方法
      法則2  你越使勁兒推，系統的反彈力越
      法則3  情況變糟之前會先變好
      法則4  選擇容易的辦法往往會無功而返
      法則5  療法可能比疾病更糟糕
      法則6  快即是慢
      法則7  因和果在時空中並不緊密相連
      法則8  微小的變革可能產生很大的成果——但最有效的杠桿常常最不易被發現
      法則9  魚和熊掌可以兼得——但不是馬上
      法則10  把大象切成兩半得不到兩頭小象
      法則11  不去責怪
  ……
《第五項修煉：終身學習者》
《必要的革命：深層學習與可持續創新》
《第五項修煉：知行學校  上》
《第五項修煉：知行學校  下》

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