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党员干部必修的中国风度/中华优秀传统文化党员干部读本
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：编者:水木森|责编:张强出版社：中国言实
丛书项：中华优秀传统文化党员干部读本
本书以中国历代名人在政治、经济、文化、民族、宗教、外交等方面展示出的气节风骨和精神风貌为视角，以简洁生动的语言剖析中华民族的厚德载物、勤劳勇敢、自强不息、敢于担当等精神气质，以帮助党员干部了解历史，开阔视野，拓展传统文化知识，增强文化自信。
人民币：RMB 48.00 元售价：NT$ 192.00 元

城市管理网格员(2022年版职业编码3-01-04-02)/国家职业技能标准
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：责编:张晓燕出版社：中国劳动社会保障
丛书项：国家职业技能标准
本《标准》以《中华人民共和国职业分类大典》和《人力资源社会保障部办公厅市场监管总局办公厅统计局办公室关于发布区块链工程技术人员等职业信息的通知》（人社厅发〔2020〕73号）为依据，严格按照《国家职业技能标准编制技术规程》有关要求，以“职业活动为导向、职业技能为核心”为指导思想，对城市管理网格员从业人员的职业活动内容进行规范细致描述，对各等级从业者的技能水平和理论知识水平进行了明确规定。
人民币：RMB 12.00 元售价：NT$ 48.00 元

职场有意思(从接线员到京东副总裁的职场精进法)
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：李曦出版社：中信
从找不到工作的孱弱女生，到成为索尼的一个小秘书，再一路做到索尼副总裁，成为前途无忧、光鲜亮丽的外企人，却又在职业生涯的高光时刻选择放弃，转身投向创业期的京东。从0到1，一手创建索尼和京东的公关体系，在商业舞台的中心地带左冲右突，竞争突围。这样的职场生涯想必是艰苦的，光辉的经历背后也是一路披荆斩棘，也曾有过很多困惑。但她却觉得职场有意思。职场有意思吗？大多数工作，有时会让人感到无趣，有时又会深感无力；工作内容难免重复，日复一日，望不到头，让人深感压力重重，前途渺茫；很多人讲职业规划，自己却好像没什么可规划的；人际关系复杂，经常让人无所适从；工作没有安全感，薪水也没有安全感；身为女性，还得处理难以逾越的工作和家庭的平衡问题…… 职场怎么会有意思？怎么才能有意思？怎么面对茫然和焦虑？怎么才能解除倦怠，更有动力前行？当她面对着有着同样困惑的后辈时，她用这本书，把自己的经历分享了出来，关于职场、生活、人生的感悟，以及打拼的经验心得，毫无保留。里面的这些经历，看起来很普通，但也正因为普通，所以更适合我们。
人民币：RMB 52.00 元售价：NT$ 208.00 元

职场进阶的60个原则(从职员到百人团队领导者)
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：朱明星|责编:陈素然出版社：人民邮电
以原则为基础的人生。成为专家型人才，还是管理型人才？接受犯错让下属干，还是撸起袖子亲自干？从个人贡献者到领导者，如何把握好角色转变？从普通职员、部门负责人，到百人团队领导者，本书作者一路披荆斩棘，总结了60条经验教训，复盘了从学生成长为成熟管理者的真实经历。本书中以常见的职场冲突为场景，结合心理学原理，原生态地还原了从职场新人成长为管理者所要掌握的一整套规则，并给出了一个个具体的方法。初入职场既要练好基本功，警惕路径依赖，避免预设立场，还要找准突破口。与管理者沟通时可采用刺猬法则，求助时可采用登门槛效应，犯错后想要科学应对可参考特里法则。在管理10人左右的小团队时，则要把握好角色转变，可利用霍桑效应提升小团队的凝聚力，还要找到责任结合部，更好地与公司内外的其他团队配合。在成为50人左右的部门负责人时，则要了解奥卡姆剃刀定律，科学运用热炉效应等。在领导百人规模的团队时，要学会借力打力，充分发挥外部力量的作用。同时，要会用潜意识在公司内营造正面的文化氛围。最后，要构建管理体系，还要实现由领导驱动变为文化驱动，打造自发生长的管理体系。
人民币：RMB 59.80 元售价：NT$ 239.20 元

有趣的灵魂要让老板看到(如何从小职员快速进阶)
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：(美)简·芬克尔|译者:周昕出版社：浙江大学
作为员工，当然需要把解决问题、取得积极成果、引进和／或实施新方法及新思维等能力发挥到极致。但这还不够。最重要的是，必须让别人看到你取得的成绩，以及成绩背后的才干和技能。别满足于当一个“安静勤奋的职员”，只要学会用直接而显著的方式向雇主展示自己的工作价值，你就可以在公司内得到更好的升职机会，或在外部找到更好的岗位。本书分享了一些能够帮助内向者利用善于思考的优势来组织想法的技巧，让他们得以在各种工作场合清晰自信地表达自己。本书同时提供了一些个人性格训I练方法，帮助内向者学会用10个常见形容词制作简历或回答面试中的高频问题。本书还提供了与雇主或客户建立、培养和沟通关系的7个有效步骤，让内向者在工作中保持领先优势，在职业生涯中不断前进，增强内向者的自信心，与高层领导和同事建立融洽关系并进行有效沟通。
人民币：RMB 48.00 元售价：NT$ 192.00 元

道德重构(民间体育组织参与乡村振兴动员的地方实践)
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：钟喜婷|责编:孟宁宁出版社：社科文献
在推动宋江阵文化复兴的过程中，林村民间体育组织依托宋江阵文化精神在村落中创办“老人之家”、开展武术进校园活动、在村落间共同举办武术赛事。这一系列文化实践活动促使乡村社会动员能力提升并重构了村落社会道德秩序。基于此经验现象，本书以社会团结理论为分析框架，对林村民间体育组织参与社会动员并重构道德秩序的逻辑与机制展开分析，旨在推进涂尔干二元区分的社会团结理论，弥补其在中国社会解释力不足的缺憾，同时为实现“乡风文明、治理有效”的乡村振兴目标提供来自体育领域的经验与理论借鉴。
人民币：RMB 108.00 元售价：NT$ 432.00 元

城市转型与人口治理(1949-1976年上海动员人口回乡研究)/百年上海与中国共产党
所属分类：社科总论>>社科总论>>社会学作者：张坤|责编:吴耀根//王莹兮|总主编:忻平出版社：学林
丛书项：百年上海与中国共产党
本书以大量一手档案、报刊等原始资料为据，从历史变迁角度对1949— 1976年上海动员人口回乡现象的历史过程作了较为系统的梳理。动员人口回乡是在社会主义建设时期政府以动员的方式，将城市外来人口和部分城市人口迁回原籍农村从事农业生产的一种历史现象。规模大、牵涉面广、持续时间长是基本特点。包括摊贩、游民、娼妓、乞丐、职工和工人、知识青年、退休人员、外来人口等在内的几乎所有上海存在过的职业和人群都有过的回乡现象。这也是了解新中国历史的一个视角。
人民币：RMB 88.00 元售价：NT$ 352.00 元

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