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精準落實(解決問題見成效)

作者：鄒美玉|責編:于建廷//臧贊傑
出版社：工商聯
ISBN：9787515842073

出版日期：2025/05/01
裝幀：平裝
頁數：248

人民幣：RMB 48 元售價：元

內容大鋼

很多問題之所以得不到有效解決，並不是因為我們不知道如何做，更多是因為我們不知道如何精準落實解決方案，導致成效不顯著。沒有精準，就如同盲人摸象；沒有落實，就如同紙上談兵。人性的弱點、能力的缺失、思維的局限……都會讓我們的努力付諸東流。本書介紹了將工作精準落實的基礎，態度決定一切，以態度為切入點，從目標、計劃、執行、溝通、效率、工具、思維等角度，進行良醫把脈，辨證施治，給出工作落實落細的良方。

作者介紹

鄒美玉|責編:于建廷//臧贊傑
鄒美玉，國家一級人力資源管理師，曾在中國人民大學深造人力資源管理與開發專業的研究生課程。在過去的17年裡，她深耕企業人力資源管理領域，積累了豐富的實戰經驗，對人力資源管理有著獨到的見解和深刻的洞察。此外，她還擁有10年的企業管理培訓經驗，期間成功指導並協助學員提升管理工作中解決問題的能力。她始終秉持高度的責任心和敬業精神，以嚴謹的教學態度和實用的培訓內容，贏得了企業和學員的一致讚譽與高度認可。

第一章  態度為王：態度決定一切
  工作真的是「眼前的苟且」嗎
  工作的唯一目的——解決問題
  工作的四層境界
  怕，你就輸了
  解決不了問題是因為你不夠優秀
  N個困難，N+1種方法
  愛學習才有未來
  「沒有問題」最可怕
第二章  目標為燈：方向正確，雖遠必達
  定位決定你的上限
  這樣的目標才有用
  制定目標的原則
  不能踩的目標「雷區」
  制度是目標的「保鏢」
  一次一目標
第三章  計劃為基：沒有計劃就是在計劃失敗
  勝利藏在謀划中
  一個清單熨平一天的狼狽
  時間是計劃出來的
  計劃外有計劃
  「做了」不如「做好」
  第一次就把事情做對
  黃金時間發揮黃金價值
第四章  執行為舟：執行到位，多干不累
  心動不如行動
  勤奮是執行的養分
  99%的執行最終是失敗
  做事想「如何」終得好結果
  專註是最好的武器
  習慣依賴就是習慣失敗
  最佳的開始時間是現在
  「分」「秒」必爭
  守少則固，力專則強
第五章  溝通為橋：上下暢通，戰力大增
  讓步不是失敗
  單打獨鬥已是過眼雲煙
  人際管理的四個原則
  尊人者，人尊之
  不做職場「孤島」
  團隊合作這樣做
  寬容是一種力量
  最是親和能致遠
第六章  效率為魂：高效是劍，無堅不摧
  工作是一道排序題
  時間「空」「閑」有別
  合作的本質就是借力
  拖延是效率「殺手」
  工作需要「三頭六臂」
  多做才是捷徑

  細節決定成敗
  能力是訓練出來的
  管理時間是職場必修課
第七章  精準思維，工作落實落細
  掌握工作的「精度」
  結構化思維：雜亂記憶整理術
  知責，明責，負責
  「不可能」就是用來挑戰的
  大事就是把小事做細
  重點思維，要事為先
  處處留心皆學問
  走少有人走的路
第八章  精準落實工具箱
  5-WHY分析法
  邏輯樹
  SCQA架構
  MECE法則
  3C分析法
  頭腦風暴
  時間管理象限法
  工作日誌
  問題拆解法

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