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新時代師範生就業核心競爭力研究

作者：蔡斌//王懷香|責編:邱靜
出版社：東北大學
ISBN：9787551735636

出版日期：2024/07/01
裝幀：平裝
頁數：187

人民幣：RMB 49.5 元售價：元

內容大鋼

本書圍繞師範生就業核心競爭力問題，從師範生就業的基本情況入手，對師範生就業進行了SWOT分析，從師範生學科知識能力提升、教學方法能力提升、教學手段能力提升、活動管理能力提升、評價能力提升、求職擇業技巧提升、就業心態培養、表達交流能力提升、教師禮儀培養、師德師風培養、創新創業能力培養等諸多方面，全面推進師範生就業核心競爭力的提升。

作者介紹

蔡斌//王懷香|責編:邱靜

緒論  師範生就業核心競爭力之思
  0.1  對「師範」概念初步認識
  0.2  就業核心競爭力提出
  0.3  師範生就業核心競爭力內涵
  0.4  結束語
第1章  師範生就業基本概況
  1.1  師範生基本情況
  1.2  師範生就業特點
  1.3  師範生就業領域
  1.4  促進師範生就業的意義
第2章  師範生就業SWOT分析
  2.1  師範生就業優勢
  2.2  師範生就業劣勢
  2.3  師範生就業機遇
  2.4  師範生就業挑戰
第3章  師範生學科知識能力提升
  3.1  師範生學科知識主要內容
  3.2  師範生學科知識能力價值
  3.3  師範生學科知識能力存在的問題
  3.4  師範生學科知識能力培養
第4章  師範生教學方法能力提升
  4.1  師範生教學方法能力提升意義
  4.2  師範生教學方法能力提升特點
  4.3  師範生教學方法能力提升路徑
  4.4  師範生需要掌握的教學方法
第5章  師範生教學手段能力提升
  5.1  教學手段發展在現代教學實踐中的重要作用
  5.2  師範生教學手段能力提升對職業發展的價值
  5.3  師範生教學手段能力提升中存在的問題及解決辦法
  5.4  師範生教學手段能力提升方向
第6章  師範生活動管理能力提升
  6.1  師範生活動管理能力內容
  6.2  師範生活動管理能力意義
  6.3  師範生活動管理能力存在的問題
  6.4  師範生活動管理能力提升路徑
第7章  師範生評價能力提升
  7.1  學生評價審視
  7.2  師範生評價能力重要性
  7.3  師範生評價能力內容
  7.4  學生評價實施
第8章  師範生求職擇業技巧提升
  8.1  師範生求職擇業準備
  8.2  師範生求職過程技巧
  8.3  提升師範生就業成功率的建議
  8.4  師範生就業注意事項
第9章  師範生就業心態培養
  9.1  師範生心態審視
  9.2  師範生就業心理問題
  9.3  師範生正確就業心態樹立
  9.4  教師的職業心態管理

第10章  師範生表達交流能力提升
  10.1  師範生語言表達能力內涵
  10.2  教師提升語言表達能力路徑
  10.3  師範生語言溝通能力內涵
  10.4  師範生語言溝通能力培養路徑
第11章  師範生教師禮儀培養
  11.1  儀態
  11.2  儀容
  11.3  儀錶
第12章  師範生師德師風培養
  12.1  師德師風內涵
  12.2  師範生師德師風在就業中的價值
  12.3  師範生在師德師風培養上存在的問題
  12.4  師範生師德師風培養路徑
第13章  師範生創新創業能力培養
  13.1  師範生創新創業意義
  13.2  師範生創新創業主要領域
  13.3  師範生創新創業存在的問題
  13.4  師範生創新創業路徑創新
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