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國家公務員制度

  • 作者：編者:王毅//黃璐|責編:趙麗媛
  • 出版社：南京大學
  • ISBN：9787305300752
  • 出版日期：2026/04/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：253
人民幣：RMB 48.6 元      售價：元
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內容大鋼
    本書堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，立足黨的最新理論發展成果，在內容和結構上以《公務員法》為體例，以相關的配套條例、規定、辦法等為支撐，以公共管理理論為脈絡，以最新的管理實踐為補充，將理論成果、法律法規（含黨內法律法規條例等）、具體制度和創新經驗有機整合在一起，體現了鮮明的理論性、法制性、規範性和實踐性。
作者介紹
編者:王毅//黃璐|責編:趙麗媛
目錄
第一篇  國家公務員制度基本原理
  第一章  國家公務員制度概述
    第一節  國家公務員的含義與範圍
    第二節  國家公務員制度的歷史發展
    第三節  國家公務員制度的概念與特點
  第二章  國家公務員的條件、義務與權利
    第一節  國家公務員的條件
    第二節  國家公務員的義務
    第三節  國家公務員的權利
  第三章  國家公務員職位分類制度
    第一節  國家公務員分類制度概述
    第二節  國家公務員職位分類原則與程序
    第三節  我國公務員職位分類的主要內容
第二篇  國家公務員入口管理制度
  第四章  國家公務員考試錄用制度
    第一節  國家公務員考試錄用制度概述
    第二節  國家公務員錄用的組織與程序
    第三節  國家公務員錄用考試的方法與內容
  第五章  國家公務員職位聘任制度
    第一節  國家公務員職位聘任制度概述
    第二節  國家公務員職位聘任的範圍與條件
    第三節  國家公務員職位聘任的實施與管理
第三篇  國家公務員在職管理制度
  第六章  國家公務員考核制度
    第一節  國家公務員考核制度概述
    第二節  國家公務員考核的內容與方法
    第三節  國家公務員考核的等次與管理
  第七章  國家公務員獎懲制度
    第一節  國家公務員獎勵制度概述
    第二節  國家公務員的紀律
    第三節  國家公務員的紀律監督與懲戒
  第八章  國家公務員交流與迴避制度
    第一節  國家公務員交流制度概述
    第二節  國家公務員交流制度的內容
    第三節  國家公務員迴避制度
  第九章  國家公務員職務職級變更制度
    第一節  國家公務員職務職級變更制度概述
    第二節  國家公務員職務職級任免制度
    第三節  國家公務員職務職級升降制度
  第十章  國家公務員培訓制度
    第一節  國家公務員培訓制度概述
    第二節  國家公務員培訓的原則與方法
    第三節  國家公務員培訓的種類與實施
  第十一章  國家公務員工資福利保險制度
    第一節  國家公務員工資制度
    第二節  國家公務員福利制度
    第三節  國家公務員保險制度
第四篇  國家公務員退出管理制度
  第十二章  國家公務員退休制度
    第一節  國家公務員退休制度概述

    第二節  國家公務員退休的方式與條件
    第三節  國家公務員退休的待遇與管理
  第十三章  國家公務員辭職與辭退制度
    第一節  國家公務員辭職辭退制度概述
    第二節  國家公務員辭職制度
    第三節  國家公務員辭退制度
第五篇  國家公務員維權管理制度
  第十四章  國家公務員管理與監督
    第一節  國家公務員管理機構
    第二節  國家公務員行為規範
    第三節  國家公務員監督機構
  第十五章  國家公務員申訴與控告制度
    第一節  國家公務員申訴與控告制度概述
    第二節  國家公務員申訴制度
    第三節  國家公務員控告制度
參考文獻
附錄

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