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中國醫共體改革(經驗與案例)/健康中國系列

  • 作者：王俊|責編:張然
  • 出版社：中國人民大學
  • ISBN：9787300332925
  • 出版日期：2025/10/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：223
人民幣：RMB 76 元      售價：元
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內容大鋼
    縣域醫共體建設是我國深化醫藥衛生體制改革、構建有序就醫新格局的核心戰略。本書系統梳理了此項改革的背景、理論與政策演進，旨在回答如何通過醫共體建設優化醫療資源配置、提升服務體系整體效能。
    本書從多維度剖析了縣域醫共體的價值與路徑：在宏觀體系層面，它是醫療資源的供給側改革，旨在擴大總量並實現均衡布局，發揮規模效益；在中觀組織層面，它打破機構壁壘，通過提升協作與整合程度，實現連續性服務與整體治理；在微觀個體層面，它著力提升基層服務能力與可及性，讓居民享受更公平、便捷、經濟的醫療服務；在行為激勵層面，它通過支付方式改革、規則制定等組合措施，引導醫患雙方行為改變，最終形成分級診療的有序格局。
    基於我國大量的政策實踐與各地湧現的典型案例，本書不僅提供了堅實的理論政策依據，更通過翔實的案例論述，展現了改革前沿的探索與成效。本書旨在為醫療衛生領域的政策制定者、管理者、研究者及實踐者提供一份關於縣域醫共體建設的系統參考，為推動衛生治理現代化、保障人民健康貢獻力量。
作者介紹
王俊|責編:張然
    王俊，中國人民大學健康中國研究院副院長，中國人民大學衛生政策研究與評價中心主任，北京市宣傳文化名家工作室——「健康北京治理工作室」領銜人，中國人民大學中國醫院改革與發展跨學科重大交叉平台首席專家，中國人民大學交叉科學研究院「健康科學與醫療大數據」跨學科團隊負責人。王俊教授長期致力於衛生經濟、衛生醫療體系改革、公立醫院高質量運行與改革、公共衛生管理與政策、衛生財政、人工智慧與醫院醫療管理等理論研究，是國家「萬人計劃」哲學社會科學領軍人才、國家文化名家「四個一批」人才、首批國家「萬人計劃」青年拔尖人才、教育部「新世紀優秀人才」、北京市中青年社科理論人才「百人工程」入選者等。同時，王俊教授是中央和地方有關部門在醫療衛生管理、公共管理與政策、公共財政與政策等領域的重要專家，承擔了相關科學研究與評審、評估等工作，近年來為國家有關部門制定多項政策與文件提供了重要的參考。
目錄
第一章  中國縣域醫共體改革的背景
  一、理論背景
  二、實踐背景
第二章  文獻綜述與理論基礎
  一、研究綜述
  二、理論基礎
第三章  中國縣域醫共體改革的歷史沿革和現狀
  一、中國整合型醫療衛生服務體系的構建
  二、中國城市醫聯體建設和改革的現狀
  三、中國縣域醫共體建設和改革的現狀
第四章  Y縣醫共體改革案例整體概述
  一、Y縣醫共體改革的背景與原因
  二、案例選擇的依據與標準
  三、Y縣醫共體改革的歷程與階段
  四、Y縣醫共體改革的整體設計理念
第五章  Y縣醫共體建設的組織管理改革分析
  一、Y縣醫共體組織管理改革的方案設計思想
  二、Y縣醫共體組織管理改革的具體方案
  三、Y縣醫共體組織管理改革的配套措施
  四、Y縣醫共體組織管理改革的特點分析
第六章  Y縣醫共體建設的籌資機制改革分析
  一、Y縣醫共體籌資機制改革的方案設計思想
  二、Y縣醫共體籌資機制改革的具體方案
  三、Y縣醫共體籌資機制改革的配套措施
  四、Y縣醫共體籌資機制改革的特點分析
第七章  Y縣醫共體建設的服務供給改革分析
  一、Y縣醫共體服務供給改革的方案設計思想
  二、Y縣醫共體服務供給改革的具體方案
第八章  Y縣醫共體建設的人力資源改革分析
  一、Y縣醫共體人力資源改革的方案設計思想
  二、Y縣醫共體人力資源改革的具體方案與配套措施
  三、Y縣醫共體人力資源改革的特點分析
第九章  Y縣醫共體建設的信息化建設改革分析
  一、Y縣醫共體信息化建設改革的方案設計思想
  二、Y縣醫共體信息化建設改革的具體方案與配套措施
  三、Y縣醫共體信息化建設改革的特點分析
第十章  對Y縣醫共體改革的評價
  一、Y縣醫共體的主要模式和機制
  二、Y縣醫共體對於其他地區醫共體建設的經驗
第十一章  促進我國縣域醫共體建設與改革的政策建議
  一、縣域醫共體建設中的組織整合機制
  二、我國醫共體改革的經驗
  三、推進我國醫共體改革的政策建議與措施
參考文獻

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