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顏值學歷及正義(基於評賦正義的歧視問題研究)

作者：曉非|責編:葉子
出版社：上海社科院
ISBN：9787552035827

出版日期：2025/11/01
裝幀：平裝
頁數：237

人民幣：RMB 58 元售價：元

內容大鋼

    企業是否能以相貌作為重要考量錄用某人？
    普通大學學生的素質一定低於「985」高校的嗎？
    女性司機的駕駛水平就是弱於男性司機的嗎？
    相貌歧視和統計性歧視是兩類較突出的歧視現象。本書關注這兩種歧視現象，探討它們在道德上存在的問題，在哪些情況下應當被糾正，以及糾正它們的恰當策略。
    本書嘗試說服讀者，許多日常生活中習以為常的區別對待，在道德上是錯誤的。

作者介紹

曉非|責編:葉子
曉非本名劉曉飛，武漢大學哲學學院教授。主要研究領域為道德責任理論、歧視問題、道德哲學和實驗哲學。著有《歸責與規範：一種道德責任理論》等。哲學研究之餘，致力於哲學普及工作，開設有哲學普及微信公眾號「實驗哲學」。在歧視問題的研究上享有國際聲譽。

引言
第一章  私人品味
  一、公共領域中的歧視
  二、權衡自由與污名壓力
  三、行動者中心理論
  四、可能的反對
  五、受害者中心視角
  六、不應得反駁
  七、不嚴重反駁
  八、本章小結
第二章  以貌取人
  一、以貌取人的形式
   （一）以貌取人與審美評價
   （二）以貌取人與品性評價
   （三）以貌取人與能力評價
  二、可能的道德問題
   （一）貶低價值
   （二）不當傷害
   （三）無視個體性
  三、「胖子、娘娘腔和亞裔勿擾」
  四、簡單審美評價的道德問題
  五、審美上的公共義務
  六、審美上的自我義務
   （一）選擇渠道
   （二）開放態度
   （三）表達批評
  七、可能的反對
第三章  尊重個體
  一、對尊重個體性的質疑
  二、何謂個體性證據
  三、概念的進一步澄清
  四、「道德入侵」理論
  五、如何尊重個體性
   （一）證據相關性
   （二）證據獲取難度
   （三）結論影響力
  六、尊重個體性的恰當程度
  七、為何要尊重個體性
  八、本章小結
第四章  以偏概全
  一、第一學歷歧視
  二、保研製度
  三、無推免資格者
  四、有推免資格者
  五、年齡歧視
  六、私人領域的以偏概全
   （一）「惡其餘胥」
   （二）「抬舉式」壓迫
   （三）傳播刻板印象
  七、本章小結

第五章  評賦正義
  一、兩種傳統正義類型
  二、評賦正義
  三、想法如何過犯
  四、程序而非實質正義
  五、道德約束與法律約束
  六、如何培養評賦正義感
  七、結語
參考文獻
後記

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