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中華人民共和國勞動和社會保障法律法規全書(含全部規章2024年版)/法律法規全書系列

作者：編者:法律出版社法規中心|責編:李爭春
出版社：法律
ISBN：9787519786823

出版日期：2024/01/01
裝幀：平裝
頁數：808

人民幣：RMB 98 元售價：元

內容大鋼

本書收錄自中華人民共和國成立至2023年12月期間公布的現行有效的勞動和社會保障法律、行政法規、部門規章、司法解釋，以及相關政策規定，全面覆蓋勞動和社會保障法律的方方面面。全書分為兩大部分：「勞動法規政策」部分按勞動法內在體系，收錄勞動就業、勞動合同、薪酬福利、勞動保護、勞動監察、勞動爭議處理、事業單位勞動人事等各領域的法律法規和重要政策文件，均為勞動者維權和企業人力資源管理的常用政策法規依據。「社會保障法規政策」部分則以養老、醫療、生育、工傷、失業「五險」為主要內容，收錄社會保險、社會救濟與社會福利、優撫安置等各類法律法規、政策文件。本書具有體例清晰、查詢方便的特點。
全書各部分特設「導讀」欄目，對本部分核心主體法進行解讀；對重點法律附加條旨，可指引讀者迅速找到自己需要的條文。收錄最高人民法院公布的相關指導案例和典型案例，這些案例在實踐中起到指引法官「同案同判」的作用，具有很高的可讀性和參照性。

作者介紹

編者:法律出版社法規中心|責編:李爭春
法律出版社法規中心，成立於1954年，是司法部直屬的法律專業出版機構，享有「社會科學類全國一級出版社」、「全國百佳圖書出版單位」、全國首批「數字出版轉型示範單位」和」中央國家機關文明單位」等榮譽稱號。法律社秉承「為人民傳播法律」的辦社宗旨，歷經60多年的發展，形成了以圖書出版為主，兼及期刊出版、電子出版、數字出版、教育培洲和法律服務等多種業務的經營模式。法律社年出版新書1500余種，出版物內容涵蓋法律文本、法學理論、法學教育、法學學術、法律實務、法律普及以及法律文化、人文歷史、政治財經等領域，綜合出版能力位居全國法律出版行業首列。

上篇  勞動法規政策
  一、綜合
  二、勞動就業
    1.就業促進
    2.就業管理
    3.職業資格與職業能力
  三、勞動合同
    1.綜合
    2.勞動合同訂立與勞動關係確認
    3.勞動合同變更與解除
    4.經濟補償與賠償
    5.勞務派遣
  四、薪酬福利
    1.工資
      （1）綜合
      （2）農民工工資
    2.工時
    3.休假
    4.公積金
  五、勞動保護
    1.安全生產
    2.職業病防治
    3.特定人群保護
  六、勞動監察
  七、勞動爭議處理
    1.調解
    2.仲裁
    3.訴訟
  八、事業單位勞動人事
    1.事業單位人事聘用
    2.事業單位人事待遇
    3.人事處分與爭議處理
下篇  社會保障法規政策
  一、社會保險（綜合）
    1.總類
    2.繳費和監管
    3.特定人群參保
  二、養老保險
    1.職工基本養老保險
      （1）綜合
      （2）特定人群參保
      （3）個人賬戶與轉移接續
      （4）工齡計算與退休年齡
      （5）養老待遇
    2.企業年金
    3.居民基本養老保險
    4.事業單位基本養老保險
    5.職業年金
  三、醫療保險
    1.職工基本醫療保險

    2.居民基本醫療保險
    3.特定人群參保
    4.關係轉移接續
    5.異地就醫與結算
    6.其他
  四、生育保險
  五、工傷保險
    1.綜名
    2.繳費與參保
    3.工傷認定
    4.勞動能力鑒定
    5.工傷待遇
  六、失業保險
  七、社會救濟與社會福利
    1.最低生活保障
    2.農村五保供養
    3.社會救助
    4.社會福利
  八、優撫安置
附錄

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