編者:嚴進|責編:劉冬寒//任京雪
嚴進，浙江大學管理學院副教授，中國心理學會工業心理學專業委員會副主任、秘書。浙江長興人，浙江大學應用，心理學博士畢業。
主要從事組織行為學、管理決策、領導行為等方面的教學研究。受國家留學基金資助訪問美國哈佛大學（2004-2005）、荷蘭格羅寧根大學（2015-2016）；曾在國家發改委西部司經濟發展處掛職工作（2008-2009）；曾任浙江大學MBA中心副主任（2009-2012）。主持國家自然科學項目4項，參與多項自然基金重點項目研究。曾獲浙江大學優質教學獎一等獎、二等獎，教育部「中國高校人文社科二等獎（管理學類）」，並在Journal of Personality and Social Psychology、PLoS One、Organization Studies、Applied Psychology: An International Review、Time & Society、Negotiation Journal等國際期刊，以及《心理學報》《心理科學》《應用心理學》《南開管理評論》《管理評論》《管理學報》等雜誌發表40多篇論文；為中國銀行、諾基亞、微軟、銀江集團、東方通信等多家企事業單位進行咨詢培訓工作。
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