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生育與女性職業流動/濟大社會學叢書

  • 作者：張銀|責編:胡慶英
  • 出版社：社科文獻
  • ISBN：9787522811772
  • 出版日期：2022/12/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：225
人民幣：RMB 98 元      售價：元
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內容大鋼
    一直以來，女性都是育兒責任的主要承擔者，但由生育帶來的照料負擔、經濟負擔、工作與家庭衝突等問題會影響女性的就業參與。如何消除生育對女性就業的不利影響、保障女性的平等就業權、促進工作與家庭的平衡，是我國社會亟待研究和解決的重要現實問題。本書基於實證研究，從過程分析的視角，深入探討了生育行為對女性職業中斷經歷、職業地位獲得與職業流動方向的影響，以及女性職業流動的心路歷程和面臨的現實困境，並提出了促進男女性別觀念的現代轉型、營造和諧平等的性別文化，將社會性別意識納入決策主流、建構具有社會性別敏感性的社會政策支持和服務體系等政策建議。
作者介紹
張銀|責編:胡慶英
    張銀，博士，濟南大學政法學院副教授，山東省社科理論重點研究基地（濟南大學）「新時代社會治理與政策創新」研究基地研究員、山東省高等學校青創人才引育計劃「新時代社會治理與社會政策創新團隊」成員；主要研究方向為福利社會學、社會性別研究等；主持國家社會科學基金項目1項，省部級、市廳級科研項目9項；發表學術論文10余篇，參編教材3部。
目錄
第一章  導論
  第一節  問題的提出
  第二節  國內外有關生育行為和女性職業流動的研究
第二章  女性職業流動相關概念和理論
  第一節  生育和職業流動的相關概念和理論
  第二節  分析框架、研究方法和創新之處
第三章  退出職場：生育與職業中斷經歷
  第一節  女性職業中斷的狀況和主要特徵
  第二節  生育對女性職業中斷的影響
  小結
第四章  重返職場：生育與現職獲得
  第一節  生育女性的職業發展狀況和主要特徵
  第二節  生育對女性就業方式選擇的影響
  第三節  生育對女性職業地位獲得的影響
  小結
第五章  重返職場后的職業流動：生育與職業流動方向
  第一節  生育女性的職業流動狀況和主要特徵
  第二節  生育對女性職業流動方向的影響
  小結
第六章  生育女性的職業流動：心路歷程與現實困境
  第一節  心路歷程
  第二節  現實困境
  小結
第七章  研究發現與政策建議
  第一節  研究發現
  第二節  相關政策建議
結語
參考文獻
附錄
  附錄A  訪談提綱
  附錄B  訪談對象的基本情況
  附錄C  子女已婚人員座談會參與人員基本情況
  附錄D  被訪女性家庭成員的基本情況
  附錄E  用人單位座談會參與人員基本情況
後記

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