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公務員制度教程(第6版公共管理碩士MPA系列教材)

  • 作者：編者:舒放//賈自欣|責編:李俊峰//馬海英
  • 出版社：中國人民大學
  • ISBN：9787300303444
  • 出版日期：2022/02/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：329
人民幣：RMB 58 元      售價：元
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內容大鋼
    舒放、賈自欣主編的《公務員制度教程》是一部由公務員制度的教學、研究者和公務員管理實踐者聯合編寫的公務員制度經典教材。自2001年初版以來，本書歷經多次修訂、數十次重印，受到了讀者的廣泛認可。
    本書以新時代中國特色社會主義思想為指導，其突出特色是理論與實踐緊密結合，作者不僅有長期從事公務員制度教學和研究工作的高校學者，還有來自國家公務員管理部門的實際工作者，他們直接參与了我國《公務員法》等法律法規的起草工作，經歷和見證了我國公務員制度的建立和發展過程。多元的作者背景使本書得以充分、準確地反映我國公務員制度及公務員管理的實際狀況。
    第六版主要做了以下三方面的修訂工作：一是增加了黨的十九大以來我國公務員制度建設的最新成果，特別反映了新修訂頒布的《中華人民共和國公務員法》等新的法律法規的相關精神，確保教材內容與時俱進；二是將全書每章末尾的閱讀材料進行了更新和補充，使其更具時效性，更加貼合相關理論闡述；三是結合我國公務員制度建設的最新成果，對部分章節的結構進行了調整，使其更加合理。
    本書不僅可作為高校公務員制度及相關課程教材，同時也是機關事業單位工作人員及參加各級公務員考試的廣大考生系統了解我國公務員制度的一本不可多得的優秀參考書。
作者介紹
編者:舒放//賈自欣|責編:李俊峰//馬海英
目錄
第1章  總論
  1.1  公務員的概念
  1.2  我國公務員制度的發展沿革
  1.3  我國建立公務員制度的目的
  1.4  公務員制度的基本原則
  1.5  我國公務員制度的特點
  1.6  我國公務員制度的實施現狀和改革重點
  本章小結
  關鍵術語
  複習思考題
  閱讀材料
第2章  國外公務員制度
  2.1  國外公務員制度概況
  2.2  國外公務員制度的基本內容
  2.3  國外公務員制度的特點
  2.4  英國文官制度的建立和發展
  2.5  美國文官制度的建立和發展
  2.6  法國公務員制度的建立和發展
  2.7  日本公務員制度的建立和發展
  本章小結
  關鍵術語
  複習思考題
  閱讀材料
第3章  公務員管理機構
  3.1  公務員管理機構的設置形式和職責許可權
  3.2  我國人事管理機構的歷史沿革
  3.3  國務院各部門人事機構
  3.4  地方縣級以上人民政府人事機構
  3.5  國外公務員管理機構
  本章小結
  關鍵術語
  複習思考題
  閱讀材料
第4章  公務員任職條件、義務與權利
  4.1  公務員任職條件
  4.2  公務員義務與權利
  4.3  公務員義務的基本內容
  4.4  公務員權利的基本內容
  本章小結
  關鍵術語
  複習思考題
  閱讀材料
第5章  公務員職位分類
  5.1  公務員職位分類概述
  5.2  公務員職位分類的意義和標準
  5.3  公務員職位分類的原則和內容
  5.4  公務員職位分類的程序和方法
  5.5  國外公務員職位分類情況
  本章小結
  關鍵術語

  複習思考題
  閱讀材料
第6章  公務員考試錄用
  6.1  考試錄用制度的產生和發展
  6.2  公務員錄用制度的含義和原則
  6.3  公務員錄用考試的方法和內容
  6.4  公務員考試錄用的程序
  6.5  公務員錄用考試的組織
  ……
第7章  公務員考核
第8章  公務員獎勵
第9章  公務員紀律、監督與懲戒
第10章  公務員職務、職級升降
第11章  公務員職務與職級任免
第12章  公務員培訓
第13章  公務員交流
第14章  公務員迴避
第15章  公務員工資、保險和福利
第16章  公務員辭職與辭退
第17章  公務員退休
第18章  公務員申訴與控告
第19章  公務員行為規範
第20章  公務員管理監督
第21章  職位聘任
第22章  公文撰制和處理
參考文獻

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