內容大鋼
公正是促進社會合作的適應器,是為了適應生活中的不確定性而發展起來的。本書分為社會公正、社會排斥及種族偏見的研究進展和實證探索三篇,共計六章。第一篇詳細綜述了公正判斷的「非理性」、公正敏感性和道德信念整合理論,並重點關注風險信息中的公正要素對權威信任的影響、自我建構和調節聚焦對利他性懲罰的影響。第二篇詳細梳理了社會排斥后的認知反應和自我調節策略研究,圍繞社會排斥對工作記憶、內隱攻擊、執行功能的影響進行了實證探索。第三篇系統分析了種族偏見的測量、干預和神經生理機制,並重點探討了群際接觸對種族面孔識別、道德信念對內隱種族偏見的影響。
本書可作為教育、司法、公安、企業管理領域相關工作人員的參考用書,同時對其他讀者也有參考價值。
目錄
前言
第一篇 社會公正：研究進展和實證探索
第一章 社會公正研究的進展
第一節 公正判斷中的「非理性」
一、公正判斷「非理性」的表現和影響因素
二、公正判斷「非理性」的加工特徵及理論優勢
三、社會公正的腦神經迴路預警系統
第二節 公正敏感性的個體差異
一、公正敏感性的內涵和測量
二、公正敏感性的功能和研究趨勢
第三節 公正動機的道德信念整合理論
一、道德信念整合理論的核心觀點
二、道德信念整合理論的優勢
第二章 社會公正與個體心理的實證探索
第一節 風險信息中的公正要素對權威信任的影響
一、國內外研究概況
二、風險信息中公正要素對權威信任影響的研究意義
三、公正要素影響權威信任的數據收集
四、公正要素影響權威信任的數據分析
五、公正要素對權威信任影響的分析討論
第二節 自我建構和調節聚焦對利他性懲罰的影響
一、國內外研究概況
二、自我建構和調節聚焦影響利他性懲罰的研究意義
三、自我建構和調節聚焦對利他性懲罰影響的數據收集
四、自我建構和調節聚焦對利他性懲罰影響的數據分析
五、自我建構和調節聚焦對利他性懲罰影響的分析討論
第二篇 社會排斥：研究進展和實證探索
第三章 社會排斥后的心理反應
第一節 社會排斥后的認知反應
一、社會排斥后的趨近性認知
二、社會排斥后的逃避性認知
三、社會排斥對競爭性認知過程的抑制
四、社會排斥后心理反應的研究趨勢
第二節 社會排斥后的調節策略
一、社會排斥后的自我調節策略
二、社會排斥調節策略的影響因素
三、社會排斥調節策略的研究趨勢
第四章 社會排斥與個體心理的實證探索
第一節 社會排斥和工作記憶
一、國內外研究概況
二、社會排斥影響工作記憶的研究意義
三、社會排斥影響工作記憶的數據收集
四、社會排斥影響工作記憶的數據分析
五、社會排斥影響工作記憶的分析討論
第二節 社會排斥歸因和內隱攻擊
一、國內外研究概況
二、社會排斥歸因影響內隱攻擊的研究意義
三、社會排斥歸因影響內隱攻擊的數據收集
四、社會排斥歸因對內隱攻擊影響的數據分析
五、社會排斥歸因對內隱攻擊影響的分析討論
第三節 社會排斥、自我價值肯定與執行功能
一、國內外研究概況
二、社會排斥和自我價值肯定影響執行功能的研究意義
三、社會排斥和自我價值肯定對執行功能影響的數據收集
四、社會排斥和自我價值肯定對執行功能影響的數據分析
五、社會排斥和自我價值肯定對執行功能影響的分析討論
第三篇 種族偏見：研究進展和實證探索
第五章 種族偏見的研究進展
第一節 內隱種族偏見的測量和干預
一、內隱種族偏見的測量
二、內隱種族偏見的干預策略
第二節 種族偏見相關的神經生理機制
一、種族偏見相關的神經生理指標
二、種族信息加工過程的神經機制
三、種族信息神經加工過程的影響因素
四、種族偏見干預相關的神經生理研究
五、種族信息加工的理論模型
第六章 種族偏見影響因素的實證探索
第一節 群際接觸和種族面孔識別
一、國內外研究概況
二、群際接觸影響種族面孔識別的研究意義
三、群際接觸影響面孔識別的數據收集
四、群際接觸影響面孔識別的數據分析
五、群際接觸影響面孔識別的分析討論
第二節 道德信念對內隱種族偏見的影響
一、道德信念影響內隱種族偏見研究的緣起
二、道德信念影響內隱種族偏見的數據收集
三、道德信念對內隱種族偏見影響的數據分析
四、道德信念對內隱種族偏見影響的分析討論
參考文獻
[