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DVD慧眼識才招聘面試經典六問(6碟裝)

  • 作者：北京大學出版社
  • 出版社：北京大學
  • ISBN：9787900488381
  • 出版日期：2009/10/01
  • 裝幀：平裝
  • 頁數：6
 
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內容大鋼
    彭榮模，北京大學MBA，2005年和2006年年度中國十佳人力資源培訓師，深圳東方大成管理咨詢有限公司總經理，PTT國際職業培訓師，美國PDP人才測評總部專業分析師，國內人力資源本土化研究與咨詢專家。
    清華大學、中人網、智聯招聘等多家機構特聘專家。十四年中先後在大型央企、港資集團、中美合資集團、專業咨詢公司任人力資源經理、人力資源總監、咨詢總監、總經理等職，積累了豐富的企業人力資源管理實操及咨詢經驗。
    近七年來，做了大量企業咨詢，為企業人力資源體系的完善和績效的提升做出了創造性的貢獻。主講課程包括：《非人力資源經理的人力資源管理》、《招聘管理與結構化面試的技巧》、《戰略性績效管理關鍵技巧》、《管理者職業素養訓練》、《人本領導力——精確提升你的領導技巧》等。
作者介紹
北京大學出版社
目錄
第一講 招聘管理與招聘規劃(上)
第二講 招聘管理與招聘規劃(下)
第三講 結構化面試的流程
第四講 明確招人的標準(上)
第五講 明確招人的標準(下)
第六講 面試經典問題類別及實施技巧(上)
第七講 面試經典問題類別及實施技巧(中)
第八講 面試經典問題類別及實施技巧(下)
第九講 招聘面試的其他技巧(上)
第十講 招聘面試的其他技巧(下)
第十一講 招聘面試過程式控制制與招聘評估(上)
第十二講 招聘面試過程式控制制與招聘評估(下)

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