幫助中心 | 我的帳號 | 關於我們
高級搜索
car

最近浏覽的商品

请选择排序方式： 类别   版别    出版年月↓   折扣↓   定价↓

  • 人力資源核心技能實戰復盤(技能升級案例精解經驗複製戰略落地)/三茅百萬HR系列叢書

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：編者:三茅人力資源網|責編:郭會娟     出版社：中國法制
  • 丛书项：三茅百萬HR系列叢書
  •     本書由三茅人力資源網5 位優秀專欄作實戰調研5家 標桿企業的一手資料凝結而 成。從人力資源組管理、薪 酬策略、績效改進、培訓體 系搭建等較為高階的HR工 作事項入手，加以資深人力 資源從業者的實戰案例分析 ，相信對HR提升自身技能 水平有一定的幫助。整體的 書寫邏輯很科學實用，從理 論到工具，表格和案例，從 內容到對象，普適性都可謂 佼佼者。提供了很多案例數 據和管理建議，這些可以幫 助人力資源從業者聚焦自身 未來的發展，對於人力資源 執行官來說，本書是他們理 論和實踐的最佳指導。相信 大家能夠從書中發現自身遇 到或者關注的問題，找到解 決之道。
  • 人民幣：RMB 69.00 元     售价：NT$ 310.50 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾

  • HR拿來即用的任職資格體系全案

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：編者:楊序國|責編:郭景思     出版社：中國鐵道
  •     有人認為任職資格體系 就屬於那些成熟的大企業， 導致很多中小企業望而卻步 ，專業技術入才梯隊沒有成 形，從而錯失企業大好發展 良機。 其實任職資格體系不僅 僅是人力資源管理的一個模 塊，還是人力資源管理的基 礎；既是一套綜合性的人才 標準、人才培養發展系統， 也是一套人才識別與任用機 制、專業技術後備培養機制 ，更是以「人」為中心的人才 管理理念、內部人才溝通的 共同語言。 本書是由20余家企業任 職資格體系成果中精選的專 業技術序列的職業發展通道 、任職資格標準、任職資格 管理制度的合集，相對完整 呈現了作者近20年任職資格 體系從業的全部成果；書中 選取的專業技術序列較通用 、直觀、全面，拿來即用。
  • 人民幣：RMB 88.00 元     售价：NT$ 352.00 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾

  • 薪酬管理實操從入門到精通(第2版)/HR技能提升系列

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：任康磊|責編:郭媛     出版社：人民郵電
  • 丛书项：HR技能提升系列
  •     《薪酬管理實操從入門 到精通》第1版經過2年實踐 檢驗，被公認為是薪酬管理 的實用工具書。根據2019 年《中華人民共和國個人所 得稅法》的修改和社會保險 、住房公積金電子化發展， 作者在第1版的基礎上進行 了修訂，不僅深度解析了個 人所得稅法內容的變化與計 算方法，還更新了社會保險 和住房公積金的通用知識、 常見問題和注意事項，並且 使法律條文、計算方法更加 契合新政策，Excel軟體操 作方法更新至當前最新版本 ，內容更加完善。本書內容 涵蓋了薪酬管理幾乎所有的 工作流程，對一些容易出現 錯誤的重要問題點的操作細 節和注意事項做了重點介紹 ，能夠最快速、最簡單、最 大限度地幫助讀者提升實戰 技能。 本書分為10章，涵蓋薪 酬管理理論、戰略與策略， 薪酬組成要素，員工考勤， 工資、獎金與個人所得稅， 崗位分析與崗位價值評估， 薪酬調研分析與薪酬定位， 常見薪酬模式與方案設計， 薪酬預算、調整與數據分析 ，典型崗位的薪酬設計，社 會保險和住房公積金等內容 。 本書內容通俗易懂，實 操性強，特別適合薪酬管理 從業人員、人力資源管理實 務入門者、企業的管理者及 各高校人力資源管理專業的 學生學習、使用。
  • 人民幣：RMB 69.80 元     售价：NT$ 279.20 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾

  • 人力資源量化管理從入門到精通/HR從入門到精通系列

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：張鵬|責編:馬春芳     出版社：中國法制
  • 丛书项：HR從入門到精通系列
  •     信息時代，企業都在實 施數字化轉型，HR也面臨 數字化變革，如何完成轉型 ？如何成功變革？量化是這 一切的唯一基礎。然而， HR的量化一直是一個難題 。本書介紹了HR量化管理 的具體實踐，介紹了量化分 析的具體工具和表單，介紹 了量化呈現的具體方法，內 容聚焦對人的量化，本書不 僅是數據分析技術的講解， 而且重點從企業管理者視角 下，從對人力資源管理業務 進行量化分析的角度，介紹 了人力資源量化管理體系的 建設方法，內容全面，本書 聚焦HR的規劃、招聘、培 訓、績效、薪酬、員工關係 六大模塊介紹量化管理的方 法，幾乎涵蓋了HR業務的 所有方面。不僅是對業務過 程的量化，還包括業務結果 的量化，更體現HR的價值 。
  • 人民幣：RMB 58.00 元     售价：NT$ 232.00 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾

  • 人力資源管理必備制度表格範例與實用工具/HR從入門到精通系列

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：盧活嘉|責編:馬春芳     出版社：中國法制
  • 丛书项：HR從入門到精通系列
  •     本書從人力資源六大模 塊出發，旨在通過梳理人力 資源管理工作流程及內在邏 輯，向讀者展示現實中的人 力資源工作狀態及所需工具 ，為人力資源從業者及人力 資源管理愛好者提供精簡易 懂的工具支持。內容涵蓋了 人力資源規劃、招聘配置、 培訓管理、績效管理、薪酬 管理和勞動關係的等，這些 都是人力日常工作的標配版 本，即通俗所講的選、育、 用、留的閉環。幫助讀者在 每一個人力資源版塊把好關 ，確保人力工作的完整度。 而且在某些板塊，有一些常 用工具外的延伸，盡可能展 示常用和非常用的方法工具 。幫助讀者在製作工具時多 角度結合，有更多的創新可 能性。
  • 人民幣：RMB 79.80 元     售价：NT$ 319.20 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾

  • 人力資源管理實操從入門到精通(第2版)/HR技能提升系列

  • 所属分类：經 濟>>財經管理>>經濟管理     作者：任康磊|責編:郭媛     出版社：人民郵電
  • 丛书项：HR技能提升系列
  •     《人力資源管理實操 從入門到精通》第1版經 過2年實踐檢驗，被公認 為是人力資源管理的實用 工具書。根據2019年《中 華人民共和國個人所得稅 法》的修改和社會保險、 住房公積金電子化發展， 作者在第1版的基礎上進 行了修訂，不僅深度解析 了個人所得稅法內容的變 化與計算方法，還更新了 社會保險（五險）和住房 公積金（一金）的通用知 識、常見問題和注意事項 ，使法律條文、計算方法 更加契合新政策，內容更 加完善。本書內容涵蓋了 人力資源管理部門幾乎所 有的工作流程，對一些容 易出現錯誤的重要問題點 的操作細節和注意事項做 了重點介紹，能夠最快速 、最簡單、最大限度地幫 助讀者提升實戰技能。 本書分為12章，主要 內容包括：如何做好人力 資源管理實操層面的工作 ；如何設置適合企業發展 的組織機構；如何設置崗 位；如何劃分能力；如何 有效實施招聘；如何辦理 入職、離職手續；如何管 理人事檔案；如何有效實 施培訓；如何設計職業發 展路徑；如何進行績效管 理；如何設計和計算薪酬 ；如何設計員工福利；如 何有效處理企業與員工間 的關係；如何管理員工反 饋；如何處理勞動爭議； 如何登記並繳納社會保險 和住房公積金；如何制定 人力資源相關制度；如何 選擇、運用和實施人力資 源系統（e-HR）。 本書內容通俗易懂， 實操性強，特別適合人力 資源管理實務入門者、企 業的管理者及各高校人力 資源管理專業的學生學習 、使用。
  • 人民幣：RMB 69.80 元     售价：NT$ 279.20 元
  • 放入購物車
    加入收藏夾
  • 商品搜索：
  • | 高級搜索
首頁│ 新手上路│ 客服中心│ 關於我們│ 聯絡我們│ Top↑│
Copyrightc 1999~2008 天龍文創出版事業有限公司. All rights reserved.
營業地址:臺北市中正區重慶南路一段103號1F 105號1F-2F
讀者服務部電話：02-2381-2033 02-2381-1863　時間：週一～週五 10:00～17:00　服務信箱：bookuu@69book.com