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勞動價值新論(理論和數理的研究)(精)/馬克思主義研究論庫

  • 作者:孟捷//馮金華|編者:庄福齡//羅國傑//靳諾
  • 出版社:中國人民大學
  • ISBN:9787300252810
  • 出版日期:2018/11/01
  • 裝幀:精裝
  • 頁數:280
人民幣:RMB 98 元      售價:
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內容大鋼
    孟捷,馮金華著的《勞動價值新論(理論和數理的研究)(精)》代表了國內勞動價值論研究的最新進展,其內容主要涵蓋如下三個方面:第一,將非均衡的視角引入勞動價值論的研究,並在此基礎上解釋了馬克思第二種含義的社會必要勞動時間的理論;第二,從兩種社會必要勞動時間的聯繫出發,對複雜勞動還原、轉形問題、聯合生產、國際價值等一系列重要問題開展了具有原創性的研究;第三,對中國學者——包括本書作者在內——在勞動價值論研究中的一個獨特貢獻,即勞動生產率與單位時間創造的價值量成正比的理論,做了系統的介紹和進一步的探討。本書廣泛汲取了國內外勞動價值論研究的前沿成果,是具有理論集成性和創新性的力作,適合經濟理論研究者閱讀。

作者介紹
孟捷//馮金華|編者:庄福齡//羅國傑//靳諾

目錄
第一章  社會必要勞動時間的含義和價值量的決定
  第一節  引言
  第二節  價值決定的表現形式
  第三節  價值決定的客觀基礎
  第四節  結語
第二章  勞動價值論與資本主義經濟中的非均衡和不確定性:對第二種社會必要勞動概念的再闡釋
  第一節  問題的提出:斯蒂德曼對勞動價值論的詰難
  第二節  圍繞兩種市場價值概念的爭論
  第三節  市場價值的決定與資本積累基本矛盾
  第四節  作為一種演化理論的勞動價值論
第三章  複雜勞動還原與產品的價值決定:理論和數理分析
  第一節  複雜勞動還原的理論分析
  第二節  教育培訓勞動和剝削率
  第三節  部門間複雜勞動的還原
  第四節  關於部門間複雜勞動還原的經驗研究
  第五節  部門內複雜勞動的還原
  第六節  結語
第四章  勞動生產率與單位時間創造的價值量成正比的理論:一個簡史
  第一節  成正比理論的源起:個別企業層面的成正比
  第二節  成正比與成反比
  第三節  成正比規律向其他層面的推廣
  第四節  作為成正比理論之「硬核」的五個命題
第五章  從「新解釋」到價值轉形的一般理論
  第一節  以「新解釋」為中心的當代轉形理論:一個批判的概述
  第二節  非均衡與第二種市場價值概念
  第三節  價值轉形的一般理論
  第四節  結語
  附錄  總產品與重複計算
第六章  不必要的價值轉形:對鮑特基維茨轉形進路的批判
  第一節  引言
  第二節  靜態偏離係數模型
  第三節  靜態技術係數模型
  第四節  動態模型
  第五節  結語
第七章  從單一生產到聯合生產:價值決定的一般理論
  第一節  引言
  第二節  斯蒂德曼之謎
  第三節  謎的破解
  第四節  價值決定:單一生產和聯合生產
  第五節  結語
第八章  國別價值、國際價值和國際貿易
  第一節  文獻回顧和主要假設
  第二節  國別價值
  第三節  國際價值
  第四節  國際貿易
  第五節  結語
參考文獻

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